中国共产党成立于1921年7月23日。1921年中国共产党成立后，确立了新民主主义革命的正确道路，给遭受重灾的中国人民带来了新的希望和新的依靠。 以下是为大家整理的关于党内监督情况的文章9篇 ,欢迎品鉴！
第一篇: 党内监督情况
为全面落实党风廉政建设监督责任，结合工作实际，现就强化支部党风廉政建设加强党内监督工作如下汇报：
一、加强党风廉政建设
结合我校实际，党支部提出党风廉政建设和反腐败工作建议，将工作任务进行细化分解，由纪检委员加强监督检查，促进落实。认真参加教育局组织的学习培训，增强服务意识。每次县局组织开会学习，都按时到场，认真做好学习笔记。会后自觉学习有关纪检监察方面的文件、法规，而后带领大家共同学习贯彻。
二、坚决维护党的纪律
加强对重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，加强对涉及人、财物项目的检查，保证政令畅通。认真贯彻落实上级指示精神。如贯彻落实县教体局委《关于加强执纪问责确保廉洁过中秋国庆的有关规定》《廉洁操办婚丧喜庆事宜承诺》、《严禁违规操办“升学宴”“谢师宴”》、《反商业贿赂专项治理》等规定要求，首先学校行政学习，然后召开全体教师大会学。2015年度我校无违反规定情况。
三、加强对作风建设的监督检查
认真执行作风建设监督要求，开展作风问题查摆，突出抓好教育系统“廉洁自律十项禁令”，严禁违规招生、有偿补课、在校外教育培训机构兼职、违规收费、体罚歧视学生和上班串岗、离岗、脱岗等行为，持之以恒纠正“四风”。对学校费用进行全年监督，坚决杜绝单位和个人向学生收费。经常深入班级，勤观察，向学生了解情况。对学校基建各种采购进行全程监督，认真审核财务票据，如不合理，即知即改，促进学校财务管理的规范化、制度化。
四、科学有效预防腐败
深入开展党性党风党纪教育，推动“廉政文化进校园”和师德建设，营造崇德尚廉的良好风尚。深入开展党风廉政宣传教育工作，加强对党员干部进行廉洁从教和党纪政纪教育，提高党员干部立党为公、执政为民的理念，切实做到勤政廉政、廉洁从教。校党支部制定了《关于进一步加强党风廉政建设重点工作的实施方案》，多次召开民主生活会，加强纪律教育，在工作中自觉抵制不正之风，遵守各项廉洁自律规定，班子成员中没有发现任何违规违纪行为。构建权力运行立体式监督体系，协助党支部落实“一把手”不直接分管五项权力要求，强化对人事管理、财务管理、固定资产管理、食堂管理、贫困学生生活补助等普惠性政策和工程招标、物资采购、教师评优评先、职称评聘等“三重一大”事项和权力运行状况监督。
五、强化党内监督
认真落实党内监督条例，加强对支部、行政领导班子及其成员的监督，加强对学校党员教师遵守职业道德的监督。
六、规范执纪监督行为
认真梳理执纪监督权力清单，查找风险源点，构建预防在先、过程监控、严格追责的权力约束机制。及时报告执纪监督中发现的违纪违规问题，依纪依法履行职责。加强党务校务公开工作：推动完善校务公开的内容、形式和监督机制，扩大校务公开的范围，利用文件、公告栏、会议等形式把家长群众关心的热点问题，纳入必须公开的内容，全面接受教职工的监督。
第二篇: 党内监督情况
xx党委：
根据《xx委员会关于加强党内监督的实施细则》(银大党〔2014〕25号)要求，现对我支行2014年第一季度开展党内监督情况报告如下：
一、贯彻党的路线、方针、政策和上级党委的决定部署情况
本季度，我支行党组能认真学习党的路线、方针、政策和上级党委的决定部署，并能及时向全行职工进行传达，并以此指导具体工作，使我支行各项工作能在党的路线、方针、政策和上级党委的决定部署的正确指导下稳定、健康开展。
一是按照地区中心支行部署，认真组织全行职工学习贯彻落实《xx行关于对xxx案件相关责任人员处理情况的通报》(x银发〔2014〕38号)以及《xx行关于对xxx案件负有领导责任人员处理情况的通报》(x银发〔2014〕5号)文件，针对《通报》组织了遵纪守法教育及讨论活动，及时开展了会计国库业务管理专项自查。支行党组要求广大干部职工以案为鉴，警钟长鸣，认真吸取教训，严格内部管理，认真履行职责，做好案件防范工作。
二是召开了职工大会组织学习xx行纪委2014年第一季度推荐的廉政文章，设立了廉政教育专栏——《警钟长鸣》，通过张贴廉政文章的形式，教育干部职工强化责任意识，巩固和深化资金安全管理大检查的成果，增强风险防范意识，时刻绷紧“安全防范”这根弦。采取得力措施加强对业务岗位特别是管钱、管物人员的教育和管理，加强对各业务流程的监督和控制，把工作做细、做实、堵塞漏洞，坚决防范案件和风险的发生。
三是召开了xx支行2014年纪检监察工作会议。会议传达了《认真履行党章赋予的职责全面推进基层央行党风廉政建设和反腐败工作深入开展》——xx同志在xx行纪检监察工作会议上的报告以及地区中心支行党书记xx同志在纪检监察工作会议上的讲话，宣布成立以支行党组书记xxx为第一责任人的党风廉政建设领导小组。宣布了我支行2014年度党风廉政建设和反腐败抓源头工作实施方案和纠正行业不正之风和行业作风建设实施方案。本着“一级抓一级、层层抓落实”的原则，主管纪检工作的副行长与各股长签订了党风廉政建设责任状，将责任落实到人。
四是按照我支行党风廉政建设与反腐败抓源头实施方案要求，下发了党风廉政建工作标准表，主管纪检工作的副行长与纪检工作人员联合对各股室党风廉政建设工作进行了季度量化考核，经考核无不合格部门。
二、贯彻民主集中制情况
我支行党组在开展工作时能够贯彻执行民主集中制，大额支出能及时召开党组会、行长办公会进行讨论研究，由集体做出决定，杜绝“暗箱操作”等问题发生。能广泛征求职工意见，听取职工建议，严格按制度办事，重大事项经党组例会集体决定，不搞“一言堂”。3月，xx支行2014年工作会议暨职工大会成功召开。会议贯彻落实了地区中心支行工作会议精神，表彰了先进，鼓励了获奖者，审议通过了行政工作报告、各项费用报告、职工提案，充分体现了民主，维护了职工权利。原创文章，尽在文秘知音网络.com网。
三、领导班子自身建设情况
我支行党组能够加强领导班子自身建设，不断地加强理论学习、增强领导水平和执政水平，坚持党的先进性，增进班子成员之间的团结协作，使我支行党组班子成为一个团结的、求真务实的领导集体。
四、领导班子尤其是主要负责人落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况
我支行发挥党风廉政建设监督员作用，对党组成员在党风廉政建设工作情况进行监督。在实际工作中，班子成员能够自觉执行党风廉政建设责任制，严格要求自己，未发生不廉洁问题。
五、执行办事公开制度情况
我支行党组在实际工作中能够按行务公开要求，根据工作的不同保密程度，向行务会或全行职工公开工作情况，自觉接受监督。如在职工搞福利问题上多次召开行务会进行研究，并由支行物品采购小组组织实施，由纪检、内审部门进行监督进行，并及时向职工进行公布。
六、执行中心组理论学习制度及参加双重组织生活规定情况
我支行党组能够按照中心支行党委要求，坚持党组中心组的理论学习，学习有计划、有记录、有笔记。一月份学习了中央经济工作会议精神以及中国人民银行副行长吴晓灵在2014年人民银行工作会议上的讲话;二月份学习了中国人民银行沈阳分行工作会议精神、中国人民银行分支机构副厅级局级领导干部竞争上岗工作办法以及2014年金融工作评论之《坚持以科学发展观统领金融工作全局》;三月份学习了中共中央关于制定“十一五”规划的建议(一至六部分)以及沈阳分行纪委推荐的廉政文章。党组成员能自觉按时参加支行党支部组织的党员学习和活动，坚持过双重组织生活。
七、重要情况、重大管理事项
本季度无重要情况和重大管理事项。
第三篇: 党内监督情况
一、个人基本情况
二、党内监督情况
（一）加强学习不断提高政治理论水平
在思想上，本人能够坚守正确的信仰意识，能够利用各种机会，自我充电，自我加压，认真学习党章、党规、党十八届六中全会精神和《新形势下党内政治生活若干准则》，《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》以及系列讲话精神；通过学习和实践不断提升了自我的政治理论素养，提升了自我的综合素养。
（二）立足本职落实全面从严治党主体责任
1、2019年上半年，本人能够认真贯彻执行中央和省委、市委、县委重大决策部署。
2、认真落实“一岗双责”。本人能够严格按照县委关于党风廉政建设和“一岗双责”的各项要求，认真的落实党风廉政建设主体责任和监督责任，切实履行“一岗双责”。
3、加强对分管业务范围内干部员工的教育、管理和监督的情况。认真抓好分管业务范围内的党风建设和反腐倡廉工作。
4、在日常工作中，本人能够严格贯彻落实中央八项规定、省委九项规定、市委十项规定。对待日常工作，能够严格按照相关规章制度制度，如：在日常公务接待时，严格按照公务接待规定和标准，不存在违规接待、超标接待、接待饮酒等违纪问题；不存在借婚丧嫁娶等事宜赠送或收受礼品礼金现象；办公用房不超标；在公车使用方面，严格执行公务车辆使用和管理规定；未发生超配公车、公车私用等行为，对工作作风存在的问题以及群众来信来访反映的问题能够及时进行核实查处，全年无任何违纪违规现象发生。
三、存在问题
在日常工作中，本人在能够严守党的组织纪律和各项法律法规制度，认真贯彻执行党风廉政建设的相关要求，较好的履行了“一岗双责”和主体责任，但自己还清晰的认识到自己还存在着一些问题和不足，这些问题主要集中在以下几个方面：一是工作作风需要进一步加强。有时候存在着“能过即过”的思想，作风不够扎实。二是创新精神需要进一步提高。在工作中，思路不够新，守旧思想较严重，很多工作缺少活力。
未来，我将继续围绕在县委县政府周围，严格遵守党的组织纪律和政治纪律，坚定不移的执行中央“八项规定”，抵制“四风”、积极主动参加“两学一做”学习教育活动，落实好主体责任，发挥出党员干部的先锋模范作用。
第四篇: 党内监督情况
一、提高认识，切实增强贯彻执行条例的自觉性
中央颁布实施的《党内监督条例》，是我们党加强自身建设的新创举，是保持党的先进性和纯洁性，提高党的执政能力的必然要求，是坚决惩治和预防腐败的重大举措，是加快经济发展的重要政治保证。特别是在当前的新形势下，贯彻落实该条例，能强化广大党员特别是领导干部的廉政勤政意识，激发干事创业的积极性；能严肃政治纪律，保证我区重大决策贯彻执行；能进一步加强对部门及其工作人员的监督约束，防止和减少违纪违法问题的发生。
二、建立健全党员领导干部廉洁从政制度
1．完善党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制区政府办始终坚持把落实党风廉政建设责任制作为保证领导干部廉洁从政的重要抓手，通过层层签订《党风廉政建设责任书》的形式，明确党员领导干部执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的具体内容和作为责任追究的依据，形成了反腐倡廉领导体制和工作机制。2．完善党员领导干部廉洁从政管理制度。根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求，区政府办把落实党支部中心组学习、民主生活会、述职述廉、民主评议、廉政谈话、个人重大事项报告等制度，作为加强党员领导干部廉洁从政管理的重要手段。
3．完善“三重一大”集体决策制度。我办严格执行有关重大决策、重大项目安排、重要人事任免和大额度资金运作必须集体决策的原则和程序，坚持按决策程序办事，做到会前充分酝酿，广泛听取意见，保证了决策的科学和民主，没有发现党员领导干部滥用职权、损害国有资产权益的行为。
三、认真做好监督检查工作
区政府办对党员干部落实《党内监督条例》的监督检查工作，已纳入党支部日常工作的重要议事日程，列为年度工作任务统筹安排。目前开展的监督检查及措施主要有以下五个方面：
1．党内监督。区政府办在落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中明确政府办主任为第一责任人，负责班子成员的日常监督检查工作，并对责任范围内的问题承担责任。党支部结合定期召开的民主生活会，把党员领导廉洁从政情况作为重要议题，会前召开各类座谈会认真收集党员干部的意见，组织领导干部进行遵守廉洁从政规定的对照检查，积极开展批评与自我批评。
2．党风责任制检查。区政府办把党员干部遵守廉洁从政规定作为党风廉政建设责任制检查的重要内容，检查主要采取听党员干部汇报、召开座谈会等形式，重点了解领导干部廉洁从政的情况。
3．效能监察。切实围绕制度建设、依法行政、政风行风建设方面对各科室进行效能监察检查，保证党员干部廉洁从政，做到决策依法、操作有序、公平公正，通过开展效能监察，找出发生问题的薄弱环节，从调整内部结构、形成制约机制、规范运作等方面堵塞漏洞，取得了较明显的效果。
4．民主监督。在对领导干部的监督上，把领导干部述职述廉、民主评议，作为实施民主监督的重要途径。并将领导干部贯彻廉洁从政情况向党员干部公开。通过开展公开活动，调动了党员干部的工作积极性，民主监督工作取得了新进展。
第五篇: 党内监督情况
根据《党内监督报告制度的实施办法》等有关规定，现结合个人在落实全面从严治党主体责任、执行民主集中制、廉洁自律等方面的实际情况，对本人党内监督情况进行报告，具体如下：
一、个人基本情况
二、党内监督情况
(一)加强学习不断提高政治理论水平
在思想上，本人能够坚守正确的信仰意识，能够利用各种机会，自我充电，自我加压，认真学习党章、党规、党十八届六中全会精神和《新形势下党内政治生活若干准则》，《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》以及习总书记系列讲话精神;通过学习和实践不断提升了自我的政治理论素养，提升了自我的综合素养。
(二)立足本职落实全面从严治党主体责任
1、2019年上半年，本人能够认真贯彻执行中央和省委、市委、县委重大决策部署。
2、认真落实“一岗双责”。本人能够严格按照县委关于党风廉政建设和“一岗双责”的各项要求，认真的落实党风廉政建设主体责任和监督责任，切实履行“一岗双责”。
3、加强对分管业务范围内干部员工的教育、管理和监督的情况。认真抓好分管业务范围内的党风建设和反腐倡廉工作。
4、在日常工作中，本人能够严格贯彻落实中央八项规定、省委九项规定、市委十项规定。对待日常工作，能够严格按照相关规章制度制度，如：在日常公务接待时，严格按照公务接待规定和标准，不存在违规接待、超标接待、接待饮酒等违纪问题;不存在借婚丧嫁娶等事宜赠送或收受礼品礼金现象;办公用房不超标;在公车使用方面，严格执行公务车辆使用和管理规定;未发生超配公车、公车私用等行为，对工作作风存在的问题以及群众来信来访反映的问题能够及时进行核实查处，全年无任何违纪违规现象发生。
三、存在问题
在日常工作中，本人在能够严守党的组织纪律和各项法律法规制度，认真贯彻执行党风廉政建设的相关要求，较好的履行了“一岗双责”和主体责任，但自己还清晰的认识到自己还存在着一些问题和不足，这些问题主要集中在以下几个方面：一是工作作风需要进一步加强。有时候存在着“能过即过”的思想，作风不够扎实。二是创新精神需要进一步提高。在工作中，思路不够新，守旧思想较严重，很多工作缺少活力。
未来，我将继续围绕在县委县政府周围，严格遵守党的组织纪律和政治纪律，坚定不移的执行中央“八项规定”，抵制“四风”、积极主动参加“两学一做”学习教育活动，落实好主体责任，发挥出党员干部的先锋模范作用。
第六篇: 党内监督情况
党的某某届某中全会对进一步严肃党内政治生活、推进全面从严治党、开创党的建设新局面等进行了安排部署。根据《区委关于落实全面从严治党向基层延伸的意见》文件精神，区规划分局党支部全面落实从严治党主体责任，以党风廉政建设和反腐败工作为抓手，强化党员干部监督管理，现将相关工作情况汇报如下：
一、履行工作情况
(一)抓“一岗双责”，进一步建立健全党建责任制。
主要负责人切实履行党建第一责任人的责任，把抓好班子建设、带出高素质队伍作为落实“一岗双责”的重要抓手，认真落实党风廉政建设责任制。一是坚持党支部领导、党政齐抓共管、业务科室各负其责、全员积极参与的领导体制和工作机制，并与班子成员、各科室负责人分层签订了党风廉政建设责任状，二是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则，把党风廉政建设责任制的落实与城乡规划工作紧密结合起来，同部署、同落实、同检查、同考核;班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和党风廉政建设的双重责任，负责抓好分管部门范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况，加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度，发现问题及时研究解决。三是坚持把纪律和规矩挺在前面，完善谈话和约谈工作机制。加强教育提醒，提高廉政约谈、廉政谈话和诫勉谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的，及时谈话，指出危害，查找原因，提出要求，把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。
(二)抓学习教育，认真落实学习教育制度。
一是坚持把深化学习教育放在首位，为全体党员购买了《党章》《条例》《准则》《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》《习近平总书记系列重要讲话读本》等学习材料。组织全体党员干部，深入学习中央和省市有关党风廉政建设及惩防体系建设的一系列文件精神，同时要求根据各自工作性质，适当调整时间，采取集中学习和自学相结合，保证了学习时间和效果，做到了党员干部全覆盖。二是坚持廉政党课制度，以“两学一做为契机”，坚持领导干部上党课、下乡送党课，并组织党员干部到监狱参加现场警示教育活动;组织党员干部观看《榜样》《镜鉴》《腐败案件警示录》等专题教育片，开展反腐倡廉警示教育，通过反面典型案例分析，盘点官员堕落的类型，剖析干部蜕变的原因，做到警钟长鸣，增强了党员干部的反腐倡廉意识。坚持坚持向革命先辈学，向身边的优秀党员和“四德”模范人物学，激发自己内心的正能量，激发人性中的真善美。坚持抓警示教育不放松。
(三)抓制度建设，进一步强化规矩和纪律意识。
一是进一步建立健全各项规章制度。坚持以制度管人管事，规范党员干部权力运行，重新修订完善了《班子成员分工和落实党风廉政建设责任制职责》《党风廉政建设责任制度》《财务管理制度》《公务车辆管理规定》《工作纪律制度》等制度规定，并在工作中突出把握重点工作营造老老实实做人，清清白白干事的氛围。二是认真执行各项规章制度。从源头上加强党风廉政建设，坚持民主集中制原则，坚持重大决策、重大项目、重要人事任免和大额度资金使用集体讨论决策，确保民主决策和科学决策;严格遵守中央“八项规定”、省委六条意见和区委区政府关于公务接待的相关规定，完成公车改革工作和办公用房清理工作，并进一步完善和执行机关各项制度。三是加大党务政务公开力度。通过公开栏和网站等对分局党务、政务、财务三公开，接受广大干职工的监督、增强工作透明度;通过召开座谈会、发放《征求意见表》、邀请党风廉政监督员提意见建议等形式，广泛征求党风和行风建设方面的意见，自觉接受社会监督。四是严格考核问责。有责任就要有考核，为确保党支部主体责任的落实，党支部建立了《关于落实全面从严治党主体责任实施方案》和《落实全面从严治党主体责任清单》，并纳入年底综合目标考核中，加强考核，有效促进了责任和工作的落实。
二、存在的问题
尽管我局党支部在落实全面从严治党主体责任方面做了一定工作，取得一定成效，但仍存在一些差距。一是学习教育形式不够多样，内容不够丰富;二是党风廉政责任制的监督检查力度需要进一步加强;三是个别党员的表率意识不强，先锋模范作用发挥得还不够好，等等。对于这些问题，我们一定高度重视，认真加以解决。
三、下一步工作打算
1.抓好班子自身建设。当好自觉履行政治责任的表率，当好建设学习型组织的表率，当好带头改进作风的表率，当好争先创优的表率，当好清正廉洁的表率。同时，进一步提升统领全局的能力，提高指挥协调效率，在科学排兵布阵上动脑筋、出实招。
2.拓展学习教育成果。巩固和拓展群众路线教育和“三严三实”专题教育成果，继续深化治慵、治懒、治散、治奢工作，大力倡导干事创业作风。结合“两学一做”学习教育，围绕保持先进性和纯洁性要求，激发广大党员勇于担当、奋发有为、干事创业的动力和热情。
3.增强风险防范意识。严格落实“一岗双责”，努力构建适应科学发展模式的惩防制度，把反腐倡廉的要求和加强业务管理结合起来。深入改革、完善制度、规范程序、约束权力，做到制度安排无漏洞、科学管理无死角，使管理有约束力、有说服力，治理更具强制力。
第七篇: 党内监督情况
根据要求，现将本人一年落实全面从严治党主体责任和个人廉洁从政情况报告如下。
一、履行全面从严治党主体责任情况
在领导班子的坚强领导下，作为团党总支书记，我在工作中深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻新时代党的建设的总要求，牢固树立抓好党建是最大政绩理念，严格履行管党治党的政治责任，切实肩负起“第一责任人”职责，全面加强青年京剧团党的建设，有效促进了以艺术生产为中心各项工作的完成，主要表现在以下“五个抓实”上：
（一）抓实思想政治建设，以新思想铸牢忠诚根基。作为党总支书记，始终把政治建设摆在首要位置，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。对中央市委和局党组部署要求，做到第一时间传达学习，第一时间部署推动，推动中央、市委和局党组各项决策部署在青年京剧团落地生根。制定《理论学习中心组2020年度学习安排》，《党员2020年理论学习安排意见》，组织党员干部持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的xx全会精神，开展“四史”学习教育，推动理论学习往深里走、往心里走、往实里走。开展理论学习中心组集中学习n次，党员集体学习n次，研讨交流X次，讲党课X次。作为主题教育第一责任人，把组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育作为首要政治任务，结合实际，精心组织，强化领导干部示范带动，突出问题导向狠抓任务落实，努力形成守初心、担使命的长效机制。在疫情防控工作中，把党建引领作为重要抓手，学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话精神，坚决落实中央和市委决策部署，引领党员干部在疫情防控复工复演中当先锋，做表率。全团党员积极响应党中央号召，踊跃捐款支持战“疫”，共自愿捐款X元。
（二）抓实责任体系建设，以“新担当”压实管党治党责任。紧紧扭住责任制这个“牛鼻子”，充分发挥“头雁效应”，率先垂范、知行合一，将管党治党工作同中心工作同部署、同推动、同落实。今年以来共召开X次党总支会、X次支部书记专题会，每次会议必有全面从严治党议题，将管党治党贯穿始终。制定《党建、党风廉政建设2020年工作要点》，制定党总支、党支部、党总支书记、党支部书记责任清单，分别依据责任事项分解工作任务，由我亲自逐项审核把关、“签字背书”，推动班子成员和支部书记明责、履责、尽责。把考核作为压实责任的重要一环，组织支部书记抓党建述职评议。加强责任落实情况的检查督促，每季度听取班子成员和支部书记履行主体责任情况汇报，利用党政联席会、中层干部会和廉政谈话等，指出问题、压实责任、传导压力，切实推动责任落地。
（三）抓实制度建设，以“新规范”夯实党建基础。坚持把制度建设作为打基础、管长远的重要工作，结合工作实际，先后制定了加强和规范党支部建设工作措施、班子成员支部联系点、党员责任区、党建工作考核等工作制度。认真落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、主题党日等制度，严肃党内政治生活，带头落实制度规定，强化制度的刚性约束，健全完善内控制度，修订制度X项，新制定X项，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好态势。
（四）抓实纪律建设，以“新要求”持续正风肃纪。始终把纪律规矩挺在前面，带头学习贯彻《纪律处分条例》《廉洁自律准则》《党内监督条例》，认真执行中央八项规定及其实施细则精神。带头讲廉政党课，通过召开警示教育会、观看警示教育片、典型案例鉴戒、廉政谈话和重要节假日发送廉洁提醒，抓实常态化教育监督。全年谈话X人次，集体谈话X次。严格选人用人、评优推先、职称评定程序和纪律。通过强化纪律约束，加强日常监督，党员干部纪律规矩意识进一步增强，全年没有发生违纪违法的问题。
（五）抓实作风建设，以“新成效”体现问题整改。把查摆问题、整改落实作为提升从严治党质量的有力措施，紧盯2019年落实主体责任述职点评意见和巡察反馈意见，扎实做好整改工作。对局巡察反馈问题和意见建议，带领班子和有关科室全面查找制度、监督和管理方面的漏洞和薄弱环节，逐项整改落实。对2019年党建述职局党组指出的问题，逐一制定整改措施。围绕不担当不作为和好人主义问题开展常态化自查整改工作，重点整治少数党员干部政治站位不够高、担当能力不够强、工作作风不够实等方面存在的问题，有效激发了广大党员干部担当作为、履职尽责的热情。通过持续不断抓整改，形成了严谨求实、担当作为的工作作风。
二、个人作风和廉洁从政情况
始终把清正廉洁视为第一生命，把优良作风视为第一形象，带头维护组织和个人的形象，努力做到忠诚干净担当。主要体现在以下三个“严”上：一是严守党纪党规。坚守政治立场，对党忠诚老实，坚决抵制圈子文化和好人主义，持续净化团内政治生态。不断增强法纪意识，时刻把个人言行举止置于纪律规定的约束之中，切实守好纪律规矩底线，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。带头执行民主集中制，严格执行集体决策制度，自觉落实双重组织生活制度，全年参加领导班子民主生活会X次，参加所在党支部组织生活会X次，参加支部学习和活动X次，结合思想工作实际，深入查摆自身存在问题不足，严肃开展批评和自我批评，不断锤炼党性修养。二是严格落实中央八项规定及实施细则精神。坚决抵制不良风气，在公务用车、公务接待、办公用房使用等方面，严格执行规定要求，坚决反对各种奢侈浪费行为，带头发扬艰苦奋斗的作风，开源节流，勤俭节约。自觉克服形式主义、官僚主义，坚持讲实话、出实招、办实事、务实效，始终保持严谨严格、求真务实的作风。三是严于律己正身。坚持正人先正己，打铁还需自身硬，把廉政勤政作为立身立业的基本准则，坚持请示报告制度，及时、如实报告个人有关事项。坚持慎独慎微慎始慎终，没有利用职务谋取不正当利益，没有违反规定插手项目工程，没有用公款支付人情消费和从事营利性活动。不断净化社交圈、生活圈、朋友圈，管好自己的8小时以外，严格教育管理家人，清白做人、干净做事，自觉接受组织监督、群众监督。
三、存在问题和下步打算
一年来，尽管做了一些工作，但与组织的要求、党员干部的期盼相比还存在一定差距和不足：对党建工作新特点新要求理解不深，抓党建工作与抓业务工作用力不均衡，个别党员干部对抓紧抓实党建的站位不高，一推一动、不推不动；党建工作与业务工作的融合不紧，制度的执行力不够，制度落实质量还不够高。针对上述问题，我将坚决整改。2021年，我将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认清形势，把握重点，深学实做，通过以身作则、以上率下，把全面从严治党工作抓具体抓深入，主要在“四个加强”下功夫：一是强化理论武装。始终把政治建设摆在首位，按照学懂弄通做实的要求，组织党员干部持续深入习近平新时代中国特色社会主义思想，推动党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是强化责任落实。认真履行党总支书记主体责任和第一责任，督促班子成员履行“一岗双责”，把全面从严治党各项要求全方位、高标准落实到每个党支部和每名党员干部。三是强化互促融合。将管党治党工作与中心工作同谋划、同部署、同推动、同落实，把党建工作和业务工作捆在一起抓，通过党建引领，积极培育党员干部的精神动能，以党建高质量引领发展高质量。四是强化教育监管。积极发挥“头雁效应”，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，坚决落实中央八项规定和实施细则精神，抓好纪律教育，廉洁教育，艺德教育，强化对制度执行情况的督查，确保每一项工作都落实到位，巩固深化形式主义官僚主义和不作为不担当整治成效，进一步激励党员干部担当作为、干事创业，推动等各项工作高效落实。
第八篇: 党内监督情况
审计机关是国家实施财政收支、财务收支和政府投资项目监督的专门机关，对维护国家财政经济秩序，提高财政资金使用效益，促进廉政建设，保障国民经济和社会健康发展具有重要作用。随着各级党委政府越来越关注民生、重视社会建设和反腐倡廉建设，审计机关也面临的任务越来越繁重。在新的形势下，审计机关只有解放思想，转变观念，进一步加强党风廉政建设，才能确保党员干部严格执行审计纪律和廉政规定，廉洁自律，秉公用权，履行好党和人民赋予的监督职责。
一、树立审计机关党风廉政建设长抓不懈思想，更加重视反腐败工作
近年来，我局按照省厅和州委、州纪委关于党风廉政建设的部署和要求，在党员干部中深入开展反腐倡廉教育，加强廉政制度建设，加强对审计权力行使的监督制约，严格执行审计署“八不准”纪律，开展机关作风效能建设，党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。近年来，随着政府投资项目和财政预算收支、国家各种专项资金投入力度加大，审计金额越来越大，审计干部手中的权力也越来越大。如果我们对党员干部的反腐倡廉教育，放松反腐倡廉制度建设，放松对党员干部履行职责行使职权的监督，放松对党员干部的纪律要求，就可能会发生党员干部腐败问题，既害了党员干部个人，又会损害审计机关自身形象，出现我们不愿看到、不想看到的严重后果。所以，我们树立党风廉政建设长抓不懈的思想，任何时候，任何情况下，我们都重视党风廉政建设，始终绷紧反腐倡廉这根弘，进一步加强审计机关党风廉政建设，确保党员干部正确行使权力，为审计机关履行好监督职责提供有力的保证。
二、加快构建惩治和预防腐败体系，把审计机关党风廉政建设不断引向深入
1、继续抓好党员干部的反腐倡廉教育。结合我州审计机关的实际，组织党员干部认真学习党的十七大、十七届中央纪委二次全会、国务院第一次廉政工作会议和州纪委党风廉政建设工作会议精神，切实提高对反腐倡廉工作重要性、紧迫性的认识，明确反腐倡廉任务和要求。认真落实领导干部上廉政辅导课制度，党组成员每人每年上廉政辅导课1次以上。对党员干部进行进行中国特色社会主义理论教育，进行社会主义核心价值体系教育，进行党的基本理论，基本路线、基本纲领和基本经验教育，进行理论信念和党的优良传统作风教育、党纪法规和国家法律法规教育，打牢广大审计干部廉洁从审的思想政治基础，大力弘扬审计精神和优良作风，激励审计干部廉洁奉公、奋发向上，告诫审计干部常思贪欲之害，常除非分之念。
2、加强制度建设，进一步建立健全内部管理的长效机制。一是完善班子决策议事制度，健全科学民主决策制度。凡提拔任用奖惩干部、年度工作计划、审计中查出的重大问题等都要由班子集体作出决定。健全科学的决策程序，规范决策行为和决策执行，确保决策符合审计工作实际，符合党的路线、方针、政策规定。二是实行科党员年度述职述廉制度。每年年终，科室负责人总结业务工作时，要同时汇报科室抓党风廉政建设的情况和个人遵守有关廉政纪律，廉洁自律的情况。三是建立完善科级干部廉政档案。科室负责人遵守廉政纪律和有关规定的情况、年度总结等情况，要按照有关规定放入廉政档案。
3、加强监督，制约权力。加强对各项廉政纪律制度的贯彻执行情况的督查工作，确保各项制落到实处，提高制度执行力。严格抓好审计组长和廉政监察员责任制的落实。审计组长和廉政监察员要按照责任制的要求，认真履行廉政监督职责。要坚持审计“回访”制度，加强对审计组和审计人员执行审计纪律和廉政规定的监督检查工作，发现问题及时制止，避免违纪问题发生。继续抓好机关作风效能建设，进一步巩固机关作风效能建设成果。
4、认真做好反腐败的分工工作。按照州委和州纪委的统一部署，明确责任和分工，积极协助相关部门开展反腐败工作，充分发挥审计机关在反腐败工作中的职能作用。加强对重点领域、重点部门、重点资金的审计，尤其要加强对社保基金、住房公积金、新农合资金、扶贫救灾专项资金以及各项支农惠农资金的审计工作，切实维护人民群众的切身利益。
5、认真落实党风廉政建设责任制，加强班子建设。落实局长对局党风廉政建设负总责，分管领导对分管科室，科长、主任对本科室反腐倡廉负责的制度。主要领导要带好班子，管好班子成员和下属。班子成员、部门负责人要以身作则，管好自己，抓好自己分管的党风廉政建设工作。班子严格执行民主集中制，决不搞个人说了算。班子成员要始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风，自觉树立社会主义荣辱观，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，严格执行审计署“八不准”纪律，正确使用手中的权力，诚心诚意接受组织和干部群众监督，严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净为党和人民工作，为海西审计事业的发展作出新贡献。
三、充分发挥联席会议的作用，进一步形成干部监督工作的合力
近年来，组织部门与纪检(监察)机关和人事、审计、信访等部门围绕做好干部监督工作，不断加强联系和合作的实践表明，这样做可以整合力量，作用互补，加强配合，增强监督的针对性、严密性和有效性。
联席会议制度的建立，为开发利用干部监督信息资源搭起了一个很好的平台。经过大家的共同努力，建立了一个覆盖面广、资源丰富、渠道畅通、利用方便的干部监督信息网络系统。
四、切实加强领导干部监督，认真落实经济责任审计制度
近年来，我局与州纪委、州委组织部、州财政局、州人事局等部门先后制定出台了《海西州党政领导干部任期经济责任审计办法》、《海西州领导干部任中经济责任审计暂行办法》、《海西州县(处)级主要领导干部离任经济事项交接办法(试行)》、《海西州经济责任审计工作领导小组联席会议制度》等，明确了不同类型、不同层次领导干部经济责任的范围，以及领导干部任期经济责任审计办法。经济责任审计项目通过组织部门分批委托后，我局在安排任务时，不是简单的将审计项目一次性分配到科室，而是统一调配力量，逐个实施，限期完成。二是严格项目实施，实行审计组长责任制，明确责任、层层负责，分工协作、严格执法，确保审计内容查深、查透、查彻底，力求每个项目都体现客观公正，实事求是。三是注重审计评价。在审计评价中，我局坚持审计范围于审计评价一致性的原则、坚持客观公正原则，从而对领导干部任期经济责任做出客观公正的评价，既为组织部门考核使用干部提供有价值的资料，也使被评价对象接受、被审计单位满意。四是切实转化成果。项目审计结束后，及时向州委、州政府及组织、纪检等部门提交审计结果报告，促进经济责任审计成果转化，为州委、政府选拔任用干部提供依据。同时、注重从审计结果中发现倾向性、苗头性问题，总结带普遍性。规律性的东西，运用到党风廉政建设中，增强工作的针对性和有效性，防患于未然，并建议有关部门把经济责任审计结果作为领导干部谈心、谈话及实行诫勉的重要内容，向被审计单位领导干部和被审计单位领导班子进行反馈，提出改进意见和要求，督促被审计单位有针对性地提高整改工作，为有效利用审计成果，推进我州和社会和谐健康发展起到了积极的作用。
第九篇: 党内监督情况
xx党委：
根据《xx委员会关于加强党内监督的实施细则》(银大党〔2014〕25号)要求，现对我支行2014年第一季度开展党内监督情况报告如下：
一、贯彻党的路线、方针、政策和上级党委的决定部署情况
本季度，我支行党组能认真学习党的路线、方针、政策和上级党委的决定部署，并能及时向全行职工进行传达，并以此指导具体工作，使我支行各项工作能在党的路线、方针、政策和上级党委的决定部署的正确指导下稳定、健康开展。
一是按照地区中心支行部署，认真组织全行职工学习贯彻落实《xx行关于对xxx案件相关责任人员处理情况的通报》(x银发〔2014〕38号)以及《xx行关于对xxx案件负有领导责任人员处理情况的通报》(x银发〔2014〕5号)文件，针对《通报》组织了遵纪守法教育及讨论活动，及时开展了会计国库业务管理专项自查。支行党组要求广大干部职工以案为鉴，警钟长鸣，认真吸取教训，严格内部管理，认真履行职责，做好案件防范工作。
二是召开了职工大会组织学习xx行纪委2014年第一季度推荐的廉政文章，设立了廉政教育专栏——《警钟长鸣》，通过张贴廉政文章的形式，教育干部职工强化责任意识，巩固和深化资金安全管理大检查的成果，增强风险防范意识，时刻绷紧“安全防范”这根弦。采取得力措施加强对业务岗位特别是管钱、管物人员的教育和管理，加强对各业务流程的监督和控制，把工作做细、做实、堵塞漏洞，坚决防范案件和风险的发生。
三是召开了xx支行2014年纪检监察工作会议。会议传达了《认真履行党章赋予的职责全面推进基层央行党风廉政建设和反腐败工作深入开展》——xx同志在xx行纪检监察工作会议上的报告以及地区中心支行党书记xx同志在纪检监察工作会议上的讲话，宣布成立以支行党组书记xxx为第一责任人的党风廉政建设领导小组。宣布了我支行2014年度党风廉政建设和反腐败抓源头工作实施方案和纠正行业不正之风和行业作风建设实施方案。本着“一级抓一级、层层抓落实”的原则，主管纪检工作的副行长与各股长签订了党风廉政建设责任状，将责任落实到人。
四是按照我支行党风廉政建设与反腐败抓源头实施方案要求，下发了党风廉政建工作标准表，主管纪检工作的副行长与纪检工作人员联合对各股室党风廉政建设工作进行了季度量化考核，经考核无不合格部门。
二、贯彻民主集中制情况
我支行党组在开展工作时能够贯彻执行民主集中制，大额支出能及时召开党组会、行长办公会进行讨论研究，由集体做出决定，杜绝“暗箱操作”等问题发生。能广泛征求职工意见，听取职工建议，严格按制度办事，重大事项经党组例会集体决定，不搞“一言堂”。3月，xx支行2014年工作会议暨职工大会成功召开。会议贯彻落实了地区中心支行工作会议精神，表彰了先进，鼓励了获奖者，审议通过了行政工作报告、各项费用报告、职工提案，充分体现了民主，维护了职工权利。原创文章，尽在文秘知音网络.com网。
三、领导班子自身建设情况
我支行党组能够加强领导班子自身建设，不断地加强理论学习、增强领导水平和执政水平，坚持党的先进性，增进班子成员之间的团结协作，使我支行党组班子成为一个团结的、求真务实的领导集体。
四、领导班子尤其是主要负责人落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况
我支行发挥党风廉政建设监督员作用，对党组成员在党风廉政建设工作情况进行监督。在实际工作中，班子成员能够自觉执行党风廉政建设责任制，严格要求自己，未发生不廉洁问题。
五、执行办事公开制度情况
我支行党组在实际工作中能够按行务公开要求，根据工作的不同保密程度，向行务会或全行职工公开工作情况，自觉接受监督。如在职工搞福利问题上多次召开行务会进行研究，并由支行物品采购小组组织实施，由纪检、内审部门进行监督进行，并及时向职工进行公布。
六、执行中心组理论学习制度及参加双重组织生活规定情况
我支行党组能够按照中心支行党委要求，坚持党组中心组的理论学习，学习有计划、有记录、有笔记。一月份学习了中央经济工作会议精神以及中国人民银行副行长吴晓灵在2014年人民银行工作会议上的讲话;二月份学习了中国人民银行沈阳分行工作会议精神、中国人民银行分支机构副厅级局级领导干部竞争上岗工作办法以及2014年金融工作评论之《坚持以科学发展观统领金融工作全局》;三月份学习了中共中央关于制定“十一五”规划的建议(一至六部分)以及沈阳分行纪委推荐的廉政文章。党组成员能自觉按时参加支行党支部组织的党员学习和活动，坚持过双重组织生活。
七、重要情况、重大管理事项
本季度无重要情况和重大管理事项。
https://m.habasit-longbelt.com/wenshu/174742.html
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