生态护林员年终工作总结1
一年来,x县林技中心在全县林业生态建设中,以强化技术服务宗旨,以保障生态安全为要务,以巩固绿化成果为目的,强力推进林业各项工作,取得了一定成效。现将一年来的工作总结如下:
一、一年来的工作
(一)工作中几点成绩
1、加大技术服务力度。
春季造林时期,我们组织技术力量,由科级干部带头分组包乡,责任到人分片包乡到地头,指导挖抗,验检苗木,浇水保墒。严把质量关,通过努力使今年成活率达到95%以上,受到市县领导好评。在日常工作中我们成立了三个技术服务组,由林业工程师带队深入到果园、苗圃等地开展技术服务,还建立信息平台,发布林业管理信息,强化了服务。
2、加强林业新技术、新品种的引进与推广。
今年我们引进推广河南圆叶杨、山东窄冠杨、毛新杨、1319杨等4个速生丰产林新树种;推广华山梨、香玲核桃、树莓、新品种枣树、名优惠李子、红宝石葡萄、红提葡萄、黄蜜葡萄等8个经济林品种,推广面积已达1.2万亩;引进推广蛇目菊、金鸡菊、波斯菊等3个观赏花卉品种。推广使用生物制剂烟碱苦参碱乳油和仿生制剂阿维灭幼脲悬浮剂无公害农药防治林业病虫害新技术1项,推广使用面积达3多万亩。这些新品种、新技术的引进与推广,进一步丰富了我县树种的多样性,提高了技术水平,为林业结构调整、林业健康生长奠定了物质基础与技术保障。
3、稳步推进森防与检疫工作。
x年度全县发生的主要病虫害有:美国白蛾、春尺蠖、杨小舟蛾、杨黄卷叶螟、杨树溃疡病、杨树黑斑病等,发生面积11.3万亩,预防及防治面积46.36万亩次,其中:飞防春尺蠖3.975万亩,飞防美国白蛾31万亩,共计34.975万亩,用药5.6吨。由于森防工作做得扎实深入,全县森林病虫害成灾率为,测报准确率达87.1%,无公害防治率达85.9%,均达到了年度森防目标管理指标要求。
在检疫工作中,加大了产地检疫与调运检疫执法力度,我们组织执法人员在春、秋两季对全县苗圃地依法开展检疫,对调运林业产品依法复检。据统计,产地检疫苗木766亩,产地检疫率达98.6%;复检调运苗木3余万株,检疫木材67余立方米,签发检疫证书12余份,有力地推动力检疫工作。
4、育苗工作快速提升。
育苗工作是发展林业的基础,因此,今年我们下大力气抓好种苗建设并取得了良好成绩。一是育苗面积快速增加,较去年增长24%;二是育苗品种去单一化,改变了以往以速生林育苗为主的局面,据不完全统计,发展各类绿化苗木育苗2多个品种,占育苗面积的7%以上;三是管理的规范化。今年我县新成立了2个育苗专业合作社,育苗管理趋于规范化、专业化发展。据统计,今年全县种植各类苗木777亩,超额完成市下达的育苗任务,预计可出圃49.45万株,为x年度造林提供了种苗保障。我们的工作得到了上级领导的肯定与认可,今年我县的绿苑种苗合作社被省林业厅评为“农民专业合作社示范社”。
5、林业产业持续健康发展。
我县在大力发展林下经济中,根据实际确定了林禽、林畜、林菜、林粮、观光与采摘五种林下经济的发展模式,并大力推广。今年年初我们向上级申报了林下养殖巴马野香猪的项目,得到上级政府部门的支持,以争取到1万元资金,目前已在韩村乡金马农业观光园实施,项目完成后,预计年出栏成品猪4头,存栏1头,年销售收入16多万元。在古城乡的胜佳联合公司,今年推出在线林下养殖幸福365系列产品鸡项目,使消费者通过现代网络媒体看到365鸡的生产过程,让消费者放心使用促进消费,仅林下养殖一项实现年销售收入18多万。据统计,今年全县发展林下经济1.2万亩,实现产值6多万元。
为提升环境美化水平,满足人们对鲜切花、花草的需求,我县的花卉产业近年来得到了快速决发展,今年新引进了蛇目菊、金鸡菊、波斯菊等花卉新品种,丰富了我县花卉种类,花卉种植面积已发展到1余亩,年产鲜切花1余万枝、草花1余万盆,花卉产业年产值已达15余万元,并形成了一批如瓦屋头镇闫村玫瑰鲜切花基地、六塔乡刘村、马庄桥镇花圃等花卉基地。
6、加强党风廉政建设。
我们在干好林业工作的同时不断加强廉政建设,把党风廉政建设责任制纳入领导干部目标管理,同林业工作一起部署、落实、检查、考核,突出“一把手”的领导责任,年初同中层以上干部签订廉政承诺书、目标责任书,进一步强化管理。不断加强学习务实工作,今年我们开展讲廉政党课2次,召开党风廉政恳谈会2次,开展参观警示教育基地活动1次,统一了思想,提高了认识。并结合持续开展“一创双优”活动,完善了制度、优化了作风,打造了风清气正的良好形象。
(二)工作中的主要做法
1、大力宣传,推动生态建设。
为加大林业技术宣传力度,我县先后举办林业技术培训班17期,召开群众广播会3次,受训人数达65人次;举办电视专题报道3次,发放各类技术宣传资料1万余份,出动宣传车2辆,设立咨询台2个,解答群众疑难问题15多个。我县还积极开展网络医院建设活动,落实专家值班制度,专家解答林农咨询疑难问题22个。通过多种形式的宣传,提高全社会爱林护绿美化家园的意识,有力地推动了生态文明建设。
2、转变作风,强化服务。
把林业技术沉下去,服务水平提上来,我们提出三条主线服务法。一是搭建林业服务信息平台。我们打破传统方式,利用现代信息媒介创建了我县第一个林业服务信息平台,将根据林业发展实际需要及时编发林木技术管理及病虫害防治信息送到林农手中,公布热线电话及时解答林农问题。二是建立一对一服务网络。把技术人员分到各乡镇经济林基地,建立联系点实行技术服务责任承包,面对面与林农沟通、学习、实践,把工作干在一线,责任落在肩上。三是建立内部交流磋商平台。人员沉下去,问题带上来,我们规定每星期一下午举行交流会,把遇到的问题提出来共同分析探讨解决方案,把取得的成功经验共同分享,提高整体业务素质,用我们的服务架起与林农的连心桥。
3、创新机制,拓宽融资渠道。
在林业建设中,县委、县政府出台了林业扶持政策,对于新发展的林果、花卉苗木基地,规定集中连片5亩以上并符合验收条件的基地,给予每亩5-1元奖补资金。森防工作中,继续坚持以林木经营者,所有者投入为主,国家适当补助的原则,进一步拓宽资金渠道,今年先后争取到市、县财政资金246万元,其中市级11万元、县级145万元;乡镇及社会资金22万元,共计268万元用于森林病虫害的防治,形成多形式、多层次的投入机制,确保了防治工作的顺利开展。
4、强化测报,及时发布病虫害信息。
目前我县已基本形成专业测报与群策群报相结合的林业病虫害测报网络。去冬以来开展病虫害调查监测35次,发布测报信息8期,森防信息14期,大大提高了测报准确率,为及时防治提供了科学依据。
5、大力支持社会化服务体系建设。
随着农村专业合作组织在发展农村经济中的作用愈来愈大,我们加强了林业专业合作组织的引导,今年我们引导扶持了5个专业合作组织,参与人数3户,我们积极引导采取公司+农户的模式,有公司投入资金,农户投入土地,林业技术人员送技术。有力地促进了社会化服务体系建设。
(三)工作中的一些体会
这些成绩的取得主要得益于:一是县委、县政府的正确领导和上级业务部门的精心指导;二是社会各界和广大群众对林业工作的支持与帮助;三是中心班子和林业职工的团结奋斗和共同努力;四是持续开展“一创双优”活动的推动。今后我们还要立足现实不满足、不骄傲,再创佳绩。
二、存在的问题
尽管我们的林业工作取得了一些成绩,但由于各方面因素的制约,仍然存在一些突出的问题,主要表现在:一是宣传不到位致使群众对森林病虫害危害的严重性后果认识不足,对防治工作的艰巨性、复杂性认识不够,制定的措施不科学、不实用,实施起来效果差,不持久。二是受资金的限制,在一定程度上制约了林业技术推广工作的开展。三是目前我县缺少大型林产品深加工企业。以致出现附加值低利润空间小,极易挫伤林农发展林产品的积极性。四是林业技术人员匮乏,服务不到位。
三、x年工作计划
(一)指导思想
x年我们将以党的十八大、十八届三中全会精神为指导,按照“调结构、转方式、优生态、惠民生”的工作思路,紧紧围绕服务x林业生态建设目标,大力开展林业科技服务,不断推进我县生态文明建设步伐。
(二)目标任务
1、生态建设工作
(1)抓好高速引线绿化养护建设项目
大广高速引线景观绿化工程沿32省道,西起大广高速出入口,东至叠翠路,全长8公里,道路两侧各设计绿化带宽25米,总设计面积约3万平方米。
(2)扎扎实实抓好森防、种苗、新技术新品种的引进推广等工作
①x年林业有害生物成灾率为3.8‰以下;林业有害生物无公害防治率86%;林业有害生物准确测报率88%;林业有害生物种苗产地检疫率97%。
②x年育苗基地建设,重点建设六塔乡前杨楼1亩海棠育苗基地建设,阳邵乡西阳邵1亩苗木花卉基地建设。
③x年引进林木良种1-2个,推广1-2项林业先进技术。
(3)林业产业:大力发展经济林和小杂果基地,新发展经济林面积4万亩。开展设施林业和花卉产业,温室油桃面积达到15亩,玫瑰鲜切花基地面积辐射到1亩。积极探索具有我县特色的林下养殖、种养结合、生态旅游观光的路子,推动林下经济又好又快发展。
2、打造品牌提升形象
(1)申报全国县级林业有害生物防治示范站建设。我们要积极完善林业有害生物防治体系建设,以全面提升应对林业有害生物灾害能力,保护生态建设成果。
(2)创建县级文明单位。我们要以创建县级文明单位为契机,大力提升职工素质,创建一流林业队伍,服务林业建设。
3、其他
一是抓好持续一创双优的开展;二是抓好将要开展的党的群众路线教育实践活动;三是完成县委、县政府临时交办的其他任务。
(三)工作主要措施
1、加强宣传,提高认识。
加强对林业法律、法规宣传,提高广大干部群众对参与林业建设的积极性。加强工作信息的捕捉与上报,各股室对有价值的工作信息及时上报,这既是领导决策依据也是对工作成绩宣传。
2、落实各项工作责任制。
将县委、县政府和上级业务主管部门下达的各项林业工作分解到各乡(镇)、各股站室,落实责任,明确分工,建立健全工作考核机制。
3、全力提升为果农整体水平。
一是积极开展技术培训和技术指导,推广标准化、无公害、优质化栽培技术,引导和示范果农提质增效。我们将不定期举办培训班,提升林农理论水平。二是及时高效地解决果农生产过程中遇到的病虫害、栽培管理等技术问题。我们继续推行三条主线服务法,利用好林业服务信息平台;夯实一对一服务网络;把握好内部交流磋商平台。
4、加强林业队伍建设。
修订和完善各项规章制度,强化职工责任意识,转变工作作风和服务态度,提高工作效率;实施林业人才工作,创新机制体制,充分调动职工的工作积极性和主动性。
生态护林员年终工作总结2
为贯彻落实中共国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定,关于“利用生态补偿和生态保护工程资金,使当地有劳动能力的部分贫困人口转为生态护林员的要求”,20xx-20xx年我县的生态护林员选聘工作在县委政府高度重视下,县环林局严格按照《建档立卡贫困人口生态护林员选聘实施细则》开展选聘工作。现将20xx-20xx年度生态护林员工作总结报告如下:
一、工作完成情况
根据省林业厅、财政厅、扶贫和移民工作局《关于做好20xx年度建档拉卡贫困人口中选聘生态护林员选聘工作的通知》836号、财政局林业局《关于下达20xx年国家生态功能区转移支付生态护林员补助资金的通知》和财政局林业局《关于下达20xx年中央财政林业改革发展资金的通知》4号文件精神,中央和省下达县20xx年度生态护林员资金732万元,按照省厅“人均不低于500亩”的管护任务要求,结合我县实际,20xx-20xx年度共选聘建档立卡贫困人口生态护林员1370名(其中20xx年度665人,20xx年度705人),人均管护面积3470.25亩,年管护资金5243.07元,以“一卡通”方式,每三个月(季度)支付劳务报酬(每季度支付1310.77元)。
二、主要措施
(一)选聘生态护林员管理
我县选聘生态护林员严格按《生态护林员管理办法》(试行)》和《县生态护林员选聘实施方案》进行选聘,选聘的生态护林员人数是根据各乡镇森林资源管护面积大小、贫困人口户数和人数等综合因素全县加权平均确定,人员全部为建档拉卡贫困人员,其建档立卡贫困人口身份由“县扶贫办”确定,坚持精准、自愿、公开、公平、公正的原则,择优先选拔身体健康,能胜任野外巡护工作且责任心强的建档立卡贫困人口,一户一人一年一聘之规定,由于我县森林资源管护区域较复杂、交通不便、海拔高、气候恶劣等情况,我局给每位生态护林员每人每年购买100元的人身意外保险。
(二)健全机制、严格把关生态护林员考核管理
生态护林员的考核实行自查和综合检查相结合的方式进行考核。每3个月(季度)有县林草局组织森林公安、林政、业务股室、片区林业工作站和各乡镇工作人员,对生态护林员进行全面的考核,考核合格的,以一卡通方式支付管护工作,考核不合格的,按相关程序解聘。
(三)开展生态护林员业务培训
开展护林员培训,提高护林员业务素质,对于林业部门全面落实科学发展观,促进林业又好又快发展具有十分重要意义。结合智力扶贫规划的落实,重点以培养护林员树立牢固的爱林护林的法律意识、责任意识和提高业务能力两个方面为重点,县环林局组织营林股、林政股和片区林业工作站技术人员,于20xx年1月和6月集中开展两次林业政策、《森林法》、《森林防火条例》、《天然林资源保护条例》、《野生动植物保护条例》、《退耕还林条例》、林地征占管理和森林病虫害防治等法律法规进行培训。
三、存在的问题及下一步打算
(一)生态护林员是建档立卡贫困人口中选聘出来的,普遍文化水平低,身体素质较差,年龄偏大,农村劳动力老龄化现象十分严重。
(二)通讯、交通基础设施落后。
下一步将严格把关好我县20xx年-2020年度生态护林(草)员选聘工作关卡,确保我县生态护林(草)员整体质量。
生态护林员年终工作总结3
时间如流水,转眼间又是崭新的一年。20x年,区林政管理稽查站根据局党委的统一部署及工作实际需要,重新整合了工作队伍和岗位安排。一年来,我站在林业局等上级部门的大力支持下,以群众林权制度改革工作为载体,进一步加大林业行政执法力度,同时加强规范林业礼貌执法,为我区构成爱护森林、崇尚生态礼貌的良好氛围做出了贡献。现将全年所做工作总结如下:
1、全力以赴做好群众林权制度改革工作
群众林权制度改革是今年林业工作的重中之重,我区按照试点先行,梯级铺开的原则,于4月18日全面铺开。从5月初开始,根据局党委的统一部署安排,我站全体工作人员集中精力全力参与群众林权制度改革工作,于6月底完成全区16.9万亩生态公益林确权划界工作。
目前林改确权工作已经基本完成。全区涉及林权改革村297个,已完成260个村,占林改行政村的87.5%;全区群众林地44.4万亩,已确权面积41.3万亩,占总面积的93%,确权总宗数6661宗,完成林权证办理发证面积15.6万亩;在确权面积中:分山到户面积4.02万亩,占9.7%;均股均利面积4.66万亩,占11.3%;群众统一经营面积18.68万亩,占45.2%;流转面积6.28万亩,占15.2%;基中形式面积7.66万亩,占18.60%。
2、严格临时占用林地管理,取得明显成效
根据林业局内部分工,我站负责监督采石场等临时占用林地管理,在工作中将采石场临时占用林地工作作为重点进行规范。并严格按照《森林法》、《森林法实施条例》和《占用征用林地审核审批管理办法》的规定,对需要临时使用林地的单位或个人,严格按照程序申报各项材料,实行行政许可制度。根据我区的特殊状况,我们将临时占用林地时效定为一年。由于我区的采石企业大部分都处在生态公益林范围内,办证要报省里审批,且省局对破坏环境较严重的采石企业的手续办理实行控制等原因,导致目前我区采石企业临时占地的手续难以办理。
3、加强木材流通市场管理,保护森林资源安全
为保护我区森林资源安全,遵照《湖北省木材流通管理条例》的有关规定,在木材收购、销售、运输、加工、利用等各个环节进行严格监督管理。一是对申办木材经营(加工)许可证的申请人,严格实行资格审核。经现场调查核实,报林业行政审批科审批。二是对贴合条件的木材经营(加工)户进行事后监督,使其行为在森林法允许的范围内进行。目前,全区共有木材经营户23家,加工户4家,其生产、经营加工行为都在我们的监管之中,尚未发生违法经营(加工)现象;并对违法运输木材、违法占用林地的行为进行查处,全年共查处林业行政处罚案件20起,其中违法运输10起,违法占用林地10起,无行政败诉案件和错案发生,处罚标准、处理结果公示率达98%以上,切实保护了我区的森林资源。
4、规范林木采伐管理,控制滥伐林木案件
一方面加强对森林、林木采伐办证、伐后管理,实施木材采伐现场监督,对还林实际状况进行检查,制止违法采伐、收购无证木材的行为。另一方面,进一步规范林木采伐办理程序,对所有的采伐申请单位或个人进行采伐可行性分析和采伐规划,认真做好限额采伐前的采伐作业设计等前期工作,将工作落实到每株树、每个农户,为加强保护我区的森林资源、合理利用林木资源做贡献。
5、加强法制宣传和法制培训工作,提高依法行政水平
今年,我站采取多种措施,全方位加强法制宣传和执法培训工作:一是宣传林业法律法规和林业政策,使群众林权制度改革深入人心。目前全区12个街道、乡、镇297个村,我们已派出四个工作专班,受益群众涉及1800余人,发放相关资料3350份。对采石企业业主的宣传主要是透过发通知,将法律法规附写在通知单上进行广泛宣传。目前共发放宣传资料130份;对来站咨询或是理解处理的违法人员,站长×××同志亲自进行相关法律的讲解,让他们心服口服的理解。二是用心宣传我站的工作。我们已在××共青团网和××热线上发表3篇新闻;三是参加3次培训班和1次礼貌执法教育考试。
6、加强内部管理,强化职责意识
在年初工作会议上,根据工作需要,我们将在岗工作人员分成外勤人员和内勤人员,因人施用,因事设岗,完善了《稽查站工作人员岗位职责制》,要求大家认真遵照执行岗位职责制,各行其责;并制定了《x市x区林政管理稽查站绩效考核制度》,实行每日签到工作制度,由专人管理日常考勤,对于年内的工作根据相关状况分别实行加、扣分,在年终针对平时考核状况汇总,进行评优评先评奖。
透过今年用心努力的开展工作,我站已经取得了必须成绩,完成了绩效考核目标,但是也存在着一些问题。所以,在今后工作中,我们将继续加大林业行政执法力度,努力做好本职工作,圆满地完成局党委交办的各项工作任务,以优异的成绩,展现新时期林业工作者的新形象。以优异的成绩回报大家!
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