期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点范文(精选3篇)

2022-10-01   来源:员工军训总结

Duty,中文单词,拼音为zhÍ&每个这意味着责任。 以下是为大家整理的关于期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点的文章3篇 ,欢迎品鉴!

期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点篇1

  1.*负责杂志选题策划、采访、文章写作、编辑、约稿;

  2.负责跟美工沟通完成内容排班;

  3.杂志读者订阅、沟通、及反馈的处理;

  4.杂志官方微信每天消息整理、推送;

  5.了解it、互联网行业动态,整合优质采编资源。

  2杂志编辑岗位职责

  1、选题策划。根据杂志出刊原则,提出具体栏目的选题策划;

  2、采写。根据栏目和选题要求,制定采访计划并确保有效实施;

  3、约稿、组稿。根据栏目和选题要求,制定约稿、组稿计划,确保有效实施和编辑;4、市场策划方案撰写

  5、编辑部安排的其他工作。

  3杂志编辑岗位职责

  1.每月定期编辑整理《当代校园》杂志的内容,完成稿件的整理、校对,并配合设计进行版式调整等工作,使其准时出版。

  2.对图书、画册能进行有序的整理,*的审核、加工修改,保*图书、画册质量;

  3.了解客户提供的相关资料,对客户所需稿件进行撰写,达到客户要求;

  4.熟悉书籍、画册制作全流程,加强与相关部门的沟通与协作。

  4杂志编辑策划岗位职责

  1、熟悉杂志出版流程,协助主编进行杂志出刊的统筹安排;

  2、具备良好的文案功底,负责相关杂志某一栏目的选题、组稿、审稿、编校版工作,以及版面文章的采编、摄影、编辑等类工作。

  3、配合组织活动,协调志愿者工作。

  4、文字功底强;思维活跃;工作积极*高;责任心强;

  5、能够协助广告客户部完成相客户维护,配合完成公司组织的经营项目与市场活动。

  5杂志社美术编辑岗位职责

  1、配合文字记者现场摄影,被采用有酬。

  2、协同流程编辑,建立和管理图片库(含*和外购)。

  3、主导设计刊物整体版式和封面。

  4、根据执行主编、编辑部主任构思,设计重点栏目和文章的配图。

  5、协同流程编辑选图、制作图表。

  6、按要求组版、调整、在既定时间完成。

  7、编采部门安排的其他工作(如配合经营部门布置会场、设计杂志社形象广告、与客户协商完善其广告设计等)。

期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点篇2

   1、及时登记每日来稿,含E-mail来稿的登记造册并转交相关栏目,新来稿件一般不超过3天。并做好寄发回执、录用通知单及不用稿归档、退稿处理;

   2、负责来往信函的收发、归类和报刊的订阅;

   3、配合编辑,完成日常事务性工作,并做好约稿工作;

   4、负责各期杂志的赠阅和交换工作;                 

   5、负责各种交流杂志的上架、整理、登记、保管工作以及每年度期刊的装订;包括编辑部文件资料管理、存档。

   6、负责编辑部的日常报销,办公用品的领取与分发,记录考勤;

   7、配合责任编辑认真做好各期杂志的校对工作;

   8、积极参加校内外各项活动及编辑部临时性其他各项工作;

   9、完成社领导及编辑部主任交办的其他工作。

期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点篇3

  1.做好编辑部的编务工作,及时编制年度选题计划;做好增补选题的申报工作,年终进行分析总结并上报主管部门。

  2.做好来稿清点、检查、登记工作,向编辑与印制部门发稿,协助印制部门做好生产流程的检查、监督、落实,保存稿件,建立作者档案。

  3.受编辑部主任委托,审核编辑的组稿合同。做好编辑部的合同管理,督促合同的执行,处理合同纠纷。

  4.协助编辑部领导协调与主管部门的关系,及时向主管部门上报有关数据和材料。

  5.协助行政、财务做好季报、年报工作。

  6.做好编务系统、办公系统的信息录入和编辑部网页维护工作。

  7.负责编务方面的文书、档案、机要保密、来信来访等工作。

  8.与印制部门一道图书胶片的管理工作。

  9.按合同或有关规定核算当年新书和重印书的稿费、编校费、封面设计费、审读费等。

  10.完成编辑部领导交办的其他工作。

期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点范文(精选3篇)

https://m.habasit-longbelt.com/junxunzongjie/175631.html

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