司法局2020年党建工作总结最新
2020年，我局党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，突出政治建设，坚持党建总揽，巩固深化“不忘初心，牢记使命”主题教育成果为主线，以机关党支部“五化”建设为抓手，通过建好阵地，建强党支部，建活载体，建硬队伍，建亮品牌的措施，扎实推动了机关党建水平全面推升，全面过硬。
一、多措并举，全力做好疫情防控工作。为切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，有效切断病毒传播途径，坚决遏制疫情蔓延势头，X市司法局积极采取四项措施奋力吹响疫情防控冲锋号，确保将防疫工作落到实处。一是扎实做好安排部署工作。X市司法局立即召开紧急会议，对所包保的小区疫情防控工作进行了安排部署，成立了以科室为单位的包保责任小组，并动员党员干部要积极发挥先锋模范带头作用。二是积极开展防疫排查。X市司法局全体党员干部坚守岗位，认真开展网格化疫情防控包保责任工作。通过地毯式摸排的方式，到包保责任小区开展信息摸排工作，重点排查“四类”人员，确保“楼不漏户、户不漏人”。并向群众讲解疫情防护知识，呼吁群众自我隔离，减少外出活动和群体聚餐，做好个人的疫情防范工作，形成了家喻户晓、群防群控的良好局面。三是持续加强疫情防控。坚持“疫情不解除、防控不结束”的原则，在包保责任小区门口设立检查站，配合小区物业严格落实值班制度，详细了解进出包保责任小区人员的出行史、接触史，对进出小区人员进行体温测量。四是加强法治宣传教育引导。加强正面宣传引导，通过QQ、微信公众号等网络媒体，及时发布权威实用疫情防控信息。全面梳理疫情防控相关法律法规，组织党员干部加强法律知识学习，依法开展疫情防控工作，确保各项工作落实依法科学规范，保障控制处置有力、有序、有度。
二、聚集“主线”，巩固深化主题教育成果。按照中央部署和省委、县委要求，我局紧紧围绕主线主题，坚持将四项重点措施贯穿始终，做到“规定动作”绝不走样，“自选动作”务求实效，打牢政治基础、组织基础、思想基础、理论基础，突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容，在全体机关党员中增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，使每名党员干部理论学习上有收获，思想政治上受洗礼，干事创业上有担当，为民服务上解难题，清正廉洁上作表率，不折不扣把中央、省委、市委、县委的决策部署落到实处。
三、聚焦“高标”，推进活动阵地整体提升。以“一室、一办、二保障”建设为重点，将每项工作标准和具体要求定量定型。一室，高标准打造了党员活动室，党员活动室面积达37平米。并上墙了党建制度和党建文化标语，添置了投影仪、电视机、电脑等必备设施。一办，高质量布置了党建办公室，做到了“七个一”，一块党组织门牌，一间独立的办公室，一套办公电脑，一个文件资料柜，一个党务公开栏，一套党建杂志和一套桌牌、胸牌、公示牌，室内有党旗、党徽、党组织结构图。二保障，一是机关配备2名专职党务干部，负责做好日常党务工作，健全班子成员包抓党建联系支部，主抓党建重点项目和任务制度，保党建责任下沉压实。二是按照要求，将党建经费优先纳入财政预算，确保了党建工作有人做事，有钱办事。为了提升党建氛围，在四楼办公区走廊上开辟了党建文化走廊。
四、聚焦“核心”，推进支部功能整体提升。通过严肃党内政治生活，强化支部领导作用，丰富党建管理措施3个方面，让机关支部真正成为单位的“领头羊”。一是严肃党内政治生活。逐项细化“三会一课”、谈心谈话、党日活动、民主(组织)生活会等制度流程、具体要求，划定制度落实的操作标准和规范模板。规定党支部书记和班子成员定期与党员谈心谈话、定期上党课、定期组织主题党日活动、定期开展民主评议党员活动。二是强化支部领导核心。统一制式工作台账和规范文本，建立机关其他组织(工青妇)每季度向支部报告工作制度，规定评优评先必须由支部研究决定，干部纪律作风日常监督、工作日志季度晾晒活动必须由支部领导，执行“三项机制”必须由支部出具个人政治表现、纪律作风等鉴定意见。三是丰富党建管理措施。坚持重在运用、重在管理、重在实效的原则，加强“两台两群”的管理使用。即党建云平台、党建信息管理平台，微信互动交流群、QQ党务管理群，建立《党建信息化管理考核办法》。要求所辖的3个支部都要固定1-2名信息管理员，每周进行1次提醒、每旬进行1次督促、每月进行1次通报，实现党建工作在线部署、在线落实、在线督查、在线考核。
五、聚焦“常态”，推进党建载体效果整体提升。拓展党建引领功能，在载体运用上实现“有形”向“有效”、“有时”向“经常”、“浮在面”向“沉下去”转变。一是深入开展“两结对，三互比，一联创”实践活动。机关党支部和青泥湾党支部结对联创，组织机关党员进村走访，结对帮扶，精准扶贫，学习比武，代办服务等措施提升群众的满意度。通过改善结对村基础设施、美化人居环境、组织文化活动等工作让结对村群众生活更舒心，党员更优秀。二是创新“三比三评”活动。要求机关党员立足本职岗位，在单位公示区、晾岗台公开亮标准、亮身份、亮承诺，相互比作风、比业绩，每个月开展一次党员现实表现积分评比，通过领导点评、党员互评、群众评议的办法，结合机关党员积分制办法进行党员积分公开，把党员积分成绩作为年终评优评先的关键条件。
六、聚焦“活力”，推进党员素质整体提升。坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，着力建设一支政治过硬、素质优良、结构合理的党员干部队伍。一是坚持理论武装。结合“两学一做”学习教育制度化常态化和“不忘初心、牢记使命”主题教育，运用三会一课、集中轮训、专题讨学、党员讲台等形式，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，确保将新思想新精神学深悟透。二是坚持严管干部。在全县集中开展政法队伍纪律作风建设年活动的基础上，进一步落实机关党组织管党治党“主体责任”，根据单位职责和行业性质，逐支部制定更加具体、更能反映自身问题的《纪律作风整顿方案》。由支部领导全覆盖建立干部诚信档案，把干部监督从工作圈向生活圈、亲属圈、社交圈延伸，实现干部监督无死角、无盲点。三是坚持正面激励。以党总支为单位，建立本系统内关爱、帮扶措施，通过向组织部申请党内关爱帮扶资金办法，定期对困难党员干部进行慰问帮扶。同时，党组为了提高干部学习业务知识的积极性，对于通过了法律执业资格的党员同志，都给予一定的奖励，今年就有四名同志通过了法律执业资格考试。将他们建立党员干部“激励”名单，对现实表现突出的作为后备干部进行重点培养。
七、聚焦“品牌”，推进党建水平整体提升。按照“一支部一特色，一党组一品牌”的要求，提升机关党建工作整体水平。一是打造规范化亮点。坚持“主题突出、特点鲜明、措施务实、氛围浓厚”的原则，采取“党组书记包抓支部、党务干部蹲点指导”的办法，从“软硬件”2个方面着手提升所属党支部党建水平。用2年时间实现所有支部全部达到规范化建设标准。二是依托“学习强国”强化理论学习。通过学习积分一天一公布，一月一通报，一季度一讲评，使全局到处洋溢着学习“学习强国”的浓厚气氛。上强国、学时政、看视频、晒积分、比学习成了我局党员干部的学习新风尚。
司法局2020年党建工作总结最新
20xx年，我局始终围绕县委县政府中心工作，把机关党建工作与司法行政工作有机结合起来，紧紧围绕 "四个抓实"，不断创新形式和载体，充分发挥司法行政职能作用。今年，局党支部被评为先进基层党组织，我局被表彰为走基层活动先进集体。
一、抓学习，促能力提升
一是保障学习制度。年初，制发了"中心组学习计划"、"党风廉政建设专题学习计划"及"中心组学法计划"，坚持每月最后一周星期一召开中心组学习会议，结合领导班子思想政治建设、"守纪律、讲规矩、惠民生、促发展"党风廉政建设主题实践活动、"党的旗帜飘起来、组织生活严起来、党员素质提起来"主题活动，将理论学习、业务学习、法律法规学习与部门职能有机结合，不断提升业务水平和综合素质。
二是创新学习形式。开办"领导干部读书班"、"毓秀开江小讲堂"，今年我局"毓秀开江小讲堂"共计开展集中学习3场次，专题教育7场次;每月定期召开县司法局党风廉政建设专题教育会，组织干部职工观看《权》、《欲》等警示教育片，学习《忏悔实录》等书籍;组织到宝塔坝战史陈列馆、广福镇唐在刚英烈纪念堂、宝石水库纪念馆等红色教育基地参观，通过一系列各具特色、主题鲜明的党建教育活动，丰富了教育形式、扩大了学习面、深化了教育实效。
三是注重学习效果。组织讨论，开展了"入党为什么、当干部做什么、为后人留什么"、"怎样是新时期好干部、怎样做好新时期干部"、 "群众喜欢什么样的好作风、群众期待什么样的好作为"、"做好行业带头人我该怎么干"等四个专题大讨论，共计发言42人次、撰写心得体会200余篇、撰写研讨文章22篇;垂范自学，坚持集体学习与自学想结合，认真撰写读书笔记;适时督查，查看干部职工学习笔记，强化自学意识，确保学习人员、内容、时间和效果"四落实"。
二、抓制度，促工作规范
一是认真完善制度。我局多次召开党组会议，继续修订完善"三会一课"、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督、党组议事等党建工作制度，并按制度狠抓落实，推动党建工作逐步走上制度化、规范化的轨道。二是认真落实制度。结合党风廉政建设及作风巡察工作，局纪检组对党风廉政建设责任书签订落实情况、上下班秩序、工作状态进行了25次督查，出督查通报12期;年内召开支委会4次、党员大会3次、民主生活会2次、组织生活会2次，上主题党课4场次，确保党建制度落到了实处。
三、抓扶贫，显帮扶实效
一是开展入户调查，掌握贫困实情。结合三严三实专题教育、领导班子思想政治建设、万名干部帮扶群众等活动，我多次和班子成员带领干部职工150余人次，深入长田乡盘石村136户贫困户，走村入户，认真了解家庭住房、收入来源、劳动力情况、贫困原因等情况，认真挖掘致富潜能，获得了第一手资料，为该村建档立卡的136户贫困户每户指定了一名帮扶责任人。二是分析贫困原因，引导自主自强。结合贫困户实际及长田乡盘石村的土壤地质等情况，积极联系农业、畜牧等部门专业技术人员帮助分析该村发展优势，积极与县总工会、县农业局、畜牧局、县就业局、长田乡政府等单位联系衔接，共同研究并制定了《开江县长田乡盘石村总体脱贫帮扶规划(20xx-20xx年)》，明确了扶贫的目标及具体操作内容。三是输血式帮扶，促进脱贫显实效。在基础设施方面，自筹或积极协调该村努力争取上级项目资金，截至目前已完成解决饮水工程15万元(计划完成25万元，其余正在实施中)。太阳能路灯建设投入5万元，解决该村老百姓夜间道路照明，该项目正在实施中。局筹措资金1.5万元改善该村村委会办公设备，已投入使用;在养殖业方面，为该村136户贫困户每户购买鸡(鸭)苗50只，投入6万余元，协调产业发展鸡苗6000只(11余万元)、肉牛40头(35万元)。三是种植业方面，规划花椒3000亩，魔芋200亩，脆李500亩，正在或即将实施。
四、抓业务，促工作发展
一是创新"5+3"普法宣传模式。率先在全市开启了"5+3"普法模式，即在每个乡镇开办一期"法律明白人"暨人民调解员培训班、一堂院坝法治讲堂、一次街头法治宣传、一场校园法制讲座、一次企业法治宣讲;在每个县级部门开办一堂机关法治讲座、一次法律知识考试、一次入户"五四"法治宣传活动。全年共计开办"法律明白人"及人民调解员培训班88场、院坝法治讲堂102场、街头法治宣传37场、校园法制讲座66场、企业法治宣讲18次、机关法治讲座25堂、职工法律知识测试41次、入户"五四"法治宣传活动226次。初步形成了"社会、家庭、自我"加"学校、乡村、社区"等的"3+X"法治教育格局。
二是探索社区矫正新成果。在全市率先制定了《社区矫正执行检察工作联席会议制度》和《社区矫正检察监督巡查通报和信息反馈制度》，促进社区矫正刑罚执行规范管理。目前，全县累计接收各类社区服刑人员569人，累计解除社区服刑人员411人，现有社区服刑人员158人。社区矫正单项考核工作连续5年名列全市第一。
三是开创法律援助新常态。目前，全县共设县级法律援助机构1个(开江县法律援助中心)、建成乡镇法律援助工作站22个、县级部门法律援助工作站6个、其它部门法律援助工作站2个、村(社区)规范化法律援助工作点6个，构建起了以县法律援助中心为主导，乡镇和部门法律援助工作站为支点，村级法律援助联络点为补充的县、村(居)委法律援助三级网络，形成"一小时法律援助服务圈"。
四是推进人民调解新发展。今年，全县共调解各类矛盾纠纷3879件，调解成功3867件，调解成功率达99%。建立起了"县、乡(镇)、村(社区)、组"四级人民调解组织机构和信息网络，积极推动医患纠纷、物业纠纷等区域性、行业性、专业性调委会建设，基本形成起"横向到边、纵向到底、遍布乡村、覆盖全县"的人民调解网络格局。
我局将继续巩固党建工作成果，吸取经验做法。下一步，一是要进一步深入基层，深入党员干部中，开展调查研究，多了解干部群众的思想动态，有针对性的开展基层组织建设工作;二是要进一步加强学习，特别是对新知识、新业务的学习，静下心来全面的学，并把所用于实际工作，切实提高解决问题的能力;三是要进一步增强创新意识，积极开辟党建工作新途径，探索新方法，使党建活动内容更加丰富、形式更加生动、机制更加健全，以此促进司法行政各项工作上新的台阶。
司法局2020年党建工作总结最新
20xx年，我局党支部工作在系统党委的直接领导和县直机关党工委的正确指导下，以党的xx大会议精神为指导，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，紧紧围绕县委和全县司法行政的中心工作，有计划地组织党员干部学习理论、《党章》和党纪条规，加强思想政治建设，提升以人为本理念，积极引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，圆满地完成了系统党委和县直机关党工委赋予的各项工作任务。本支部党员中无出现一起违纪的人和事。
一、深入开展党的群众路线教育实践活动
按照党的群众路线教育实践活动的总体要求，我局开展了三阶段的活动。4月10日，全县司法行政系统党的群众路线教育实践活动动员会议召开。全体司法行政干警、律师事务所、基层法律服务所全体律师和法律服务工作者、邀请的党代表、人大代表及政协委员参加了动员会。活动方案明确了步骤、明确了任务、明确了责任人，将部门职能职责和群众路线教育结合起来，确保活动能够深入开展。4月11日至15日县司法局班子成员到四里镇开展党的群众路线教育及民调综治大走访活 动。深入农村(社区)和县直机关各单位，结合工作实际，实地查找，虚心听取群众的意见建议。我们集中学习了《党章》、《党的xx大报告》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》，组织观看《焦裕禄》影片，并谈观后感和组织讨论。5月8日召开教育实践活动领导小组会议，对前期查摆出的问题和征求到的意见建议，认真进行了审议，较好地完成了第一阶段深入学习、征求意见的各项活动内容，取得了初步效果。自开展走访以来，共下发征求意见表260余份，收集整理170多条。目前，梳理出65条建议和意见，已整改和改进48条，针对另外17条也正在制定相应的整改措施。
8月15日，我局召开班子民主生活会。会上，每个班子成员认真对照“四风”方面存在的问题进行了自我剖析，又按照“红红脸”、“出出汗”的要求，相互之间开展了严肃、认真的批评。班子成员都对自己查找和别人提出来的意见100%打了收条，并制定相应的整改措施。通过党的群众路线教育实践活动的开展，班子成员中的公车私用现象没有了，大吃大喝没有了，工作上下班正常了，班子的整体形象得到了提升。9月2日，我局召开全体党员干部职工会议，每个党员干部职工都对照“四风”进行了自我检查和相互批评。通过党的群众路线教育实践活动的开展，党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用得到较好发挥，干部职工的工作积极性进一步得到激发，工作纪律进一步增强，有力促进了各项工作的扎实开展。10月23日，“全县党的群众路线教育实践活动总结暨县委工作会议”召开，县委书记廖桂生在会上作了重要讲话。10月28日，局长谢彬主持召开全局干部职工会议，他亲自组织干部职工原原本本地学习了县委书记廖桂生在会上的重要讲话，并就需要了解和掌握的重点进行了强调，特别是县委科学确立未来桂阳发展定位的“融入大郴州，加速新跨越，聚力建小康，争当郴州起飞的排头兵”的目标，要求每个干部职工了然于胸，牢记心中。并就司法行政部门如何结合工作实际贯彻落实“10、23”会议精神进行了安排部署。
在教育实践活动中，我们狠抓关键环节，确保活动取得实效，在学习教育、听取意见环节，坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终，深入学习中央和省委、市委、县委有关文件和书目，接受党性教育，集中观看专题教育片，统一了广大干部职工的思想认识。同时，精心谋划、开展了矛盾纠纷化解攻坚年、社区矫正规范化执法年、公证服务质量建设年、法律援助惠民年四个专项行动，全面梳理39项规章制度，形成了一批制度成果。
二、强化作风建设，抓好为民办实事
以开展“好作风建设年”作风建设主题活动为契机，根据活动中反映出来的问题，党组充分认识到推进作风效能建设工作的重要性，并以实实在在的新举措，践行社会主义法治理念，着力构建为民服务平台，促进社会和谐稳定。20xx年，我局认真贯彻落实向县委、县政府和市司法局签订的目标管理责任状，在“以有为争有位”的思想指导下，充分发挥基层司法行政部门的职能作用，以开展专项法律服务活动为契机，以司法所收编为抓手，以力争一流业绩的状态，开拓进取，全面完成了县委、县政府和市局分配的各项任务。
(一)发挥职能作用，努力维护社会和谐稳定。一是充分发挥法律服务作用，积极服务经济发展。我县开设法律援助绿色通道，实行“一站式”服务。4月15日举行了以“听取人民心声、服务百姓群众”为主题的“便民服务法律宣传咨询”活动。律师和基层法律工作者现场解答群众法律咨询263人次，发放法援资料20xx余份。9月18日，会同公安局、消防大队、科协、农机局、农业局、卫生局等20多个单位下乡服务。到洋市镇开展“法援苍生、与您同行”法律服务活动，向广大群众宣传法律知识，提供法律服务，活动现场门庭若市，服务队向现场群众发放法律资料20xx余份，接待法律咨询300余人次，现场受理法律援助案件5件。得到了广大现场群众的好评。二是扎实开展普法依法治理工作，成效更好。按照“六五”普法的总体要求，结合我县工作实际，有计划、有步骤地开展“六五”普法工作。今年先后制发了《中共桂阳县委法治桂阳建设工作要点》、《关于开展桂阳县“民主法治示范村(社区)”评选工作的通知》、《关于加强法治桂阳宣传长廊后期管理的通知》、《桂阳县农村法制宣传教育月活动方案》、《关于全面完成普法无纸化系统推广并做好升级使用工作的通知》等文件。推进基层法治建设宣传。结合党的群众路线教育实践活动在大走访活动中送法下乡发送资料40万多份，走访群众上万名。在全县开展农村法制宣传教育活动出动宣传车80余台次，开展送法下乡26次，发送宣传资料8万余份，解答法律咨询2.6万余次，张贴标语1000余条，悬挂横幅300条。4月21日协调组织23个单位到敖泉镇开展“送法下乡暨农村法制宣传教育”活动，本次活动以“加强农村法制宣传，推进基层法治建设”为主题，共出动宣传车20余台，发放资料2万余份，接受群众法律咨询1200余人。三是狠抓人民调解工作。截止10月底，全县各类人民调解组织共排查矛盾纠纷5992起，化解5990起，调解率100%，成功率达99.97%。开展人民调委会换届选举工作。按照《关于做好人民调委会委员换届工作的通知》(桂司发〔20xx〕15号)文件要求，我县结合村支两委换届积极开展人民调委会换届选举工作。目前我县现有乡镇人民调委会26个，村(社区)人民调解委员会507个，专职调委会9个，学校人民调解委员会57个，工业园区和较大规模企业中设立18个企地联合人民调解委员会。全县在册人民调解员2371人，其中村(社区)人民调解员1771个，组级纠纷信息员3000余人。四是抓紧紧围绕预防和减少重新违法犯罪，社会矫正和安置帮教工作有了新发展。多措并举社区矫正工作，一是加强监督管理，防止和减少社区矫正人员漏管脱管。着重推进社区矫正宣告工作，强化矫正人员身份转变意识。积极探索社区矫正人员外出务工管理办法。构建社区矫正电子信息管理平台，实现各级司法行政机关之间以及与法院、检察院、公安机关之间社区矫正相关数据的资源共享。试点运用科技手段对社区矫正人员进行电子监控，目前已有341名在矫社区矫正人员配备了电子监控手机，进一步加强了对社区矫正人员的监管。规范社区矫正工作簿卡和档案管理。按照要求建立健全社区矫正工作相关簿卡，规范日常管理和资料收集、数据统计工作。二是加强矫正质量，预防和减少社区矫正人员重新违法犯罪。在全县开展社区矫正人员风险评估和教育矫正效果评估工作，为社区矫正人员分级分类管理和科学矫正提供依据，并与安置帮教工作实行有效衔接，逐步建立社区矫正人员风险评估体系和教育矫正效果评估体系。规范教育内容，重点做好入矫阶段社区矫正人员的教育矫正工作。落实社区矫正人员每人每月8小时的公益劳动时间。上半年我局派出四名工作人员参加市局组织的心理咨询师培训，着手建立社区矫正心理矫治工作队伍，开展在矫人员心理健康教育和心理矫治。三是严格管理，依法收监。目前，我局分别于4月4日、7月18日、8月23日和9月5日，对“三类罪犯”、“三种疾病”的罪犯和暂予监外执行情形消失及不守规矩、不服监管的社区矫正人员李某、杨某、肖某、魏某四人依法收监，有力震慑了社区矫正对象。
(二)努力创建“三强五好”班子。不断加强自身建设，班子凝聚力、号召力、战斗力不断增强。班子成员在各方面以身作则，率先垂范。要求干警做到的，自己首先做到;要求干警不做的，自己首先不做。心往一处想，劲往一处使，树立了班子团结一心谋发展的良好形象。
(三)加强党风廉政建设。认真贯彻落实县委《关于对乡科级领导班子党政正职三项监督管理制度的若干规定》，坚持党组集体领导制和行政首长负责制及“三重一大”事项集体决策制度。
三、强化堡垒作用，努力创先争优
今年我局党支部选派7名优秀党员深入本县四里镇担任“第一书记”， 活动开展以来，我局党组十分重视，精心部署，在人员选派上，坚持科学选人的原则，我局采取“三定”措施，即(定人：从局里选最优秀的党员干部到农村担任第一书记;定位：每名第一书记确定挂靠一个农村党支部开展工作;定时：每名第一书记每月下村指导次数不得少于两天)。为认真履行好第一书记的职责，搞好村上的各项工作，着重夯实了基层基础工作。一是进一步完善了村级组织网络建设。各村进一步完善了支部联组党小组、党小联党员、党员联农户的村级组织网络，使党支部、党小组、党员、农户形成一个有机的整体，充分巩固党在基层的执政基础。二是提高了党支部的凝聚力。为了加强村党支部的凝聚力，我局7名第一书记利用专门的时间下村入户进行调查了解情况，掌握支部成员之间存在的问题和矛盾。然后分头做好解释说服工作，并组织召开村支委会议，开诚布公、坦城相见开展批评与自我批评，建议在工作中多沟通多商量，增加各自工作的透明度减少产生误会的机会。通过一段时间的磨合支部成员的气顺了心齐了劲足了战斗力也上了一个新台阶。三是积极参与村组织生活。7名第一书记抽出时间深入基层参加基层党组织生活，并利用专门时间对各村的青壮年进行了调查摸底，并建议吸收7名优秀同志为党组织培养对象。
据统计，今年来，我局选派的7名“第一书记”共下乡38天(次)，召开座谈会15次，为农村提供帮扶资金5.2万元，走访群众204户，收集意见建议20条，帮扶困难群众19户，为民办实事10件，受到了当地党组织和基层群众的好评。
四、围绕中心工作，力求思想政治工作的实效性
思想政治工作只有与时俱进，贴近工作，贴近实际，才能显示其优势，发挥其作用。为此，我们力求思想政治工作的针对性和实效性。一是围绕经济建设和司法行政的中心工作，选准思想政治工作的切入点。工作上着力于把干部、职工的思想统一到党的xx大会议精神上来，把力量凝聚到司法行政事业改革发展和建设“小康社会”、“和谐社会”的大局上来，促进干部、职工更新观念，坚定信念、增强信心。二是抓住热点，重点问题，把解决干部、职工切身利益作为解决干警思想问题的“钥匙”，全力为干部、职工办好事办实事。我局老干部、老党员生病住院期间，局领导和党支部多次组织有关股室的同志到医院病房看望慰问，问寒问暖，鼓励他们积极与病魔抗争。同时利用老党员每月一次集中学习的机会，征求他们的意见和建议，共同为推进司法行政事业的改革和发展献计谋策。三是针对不同层次的突出问题开展谈心交心活动，注重以理服人、以情感人，不搞形式主义。四是充分运用有效载体，把思想教育渗透于工作和生活之中。注重运用形式多样的受干部、职工欢迎的教育载体，使他们从中受到教育，陶冶情操，提高素质。
五、20xx年党建工作打算
(一)强化理论指导，推进“四型”机关党组织建设。一是加强政治理论学习。认真制定局机关党建学习计划，全面兴起学习宣传贯彻xx大精神热潮。组织开展专题辅导、专家解读、座谈交流等系列活动，引导机关党员干部深入学习讨论，领会精神实质，把握丰富内涵，牢固树立科学发展的新理念。二是加强思想道德教育。围绕保持党的先进性和纯洁性，以思想道德和社会诚信建设两大体系建设为重点，深入开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动，引导党员干部积极实践群众观念，把经常性的思想道德教育渗透到党员干部队伍的日常工作和生活中去，弘扬以德为本、以诚立身的良好风气。三是加强业务知识学习。紧扣我县司法行政工作发展大局和队伍建设一专多能的要求，紧密联系工作实际，以干部在线教育为抓手，本着“干什么学什么、缺什么补什么”的要求，广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规、专业知识，同时采取请专家辅导、开学习论坛、座谈交流、外出学习考察等形式，组织党员干部学习《人民调解法》、《法律援助条例》、《社区矫正条例》等与司法行政工作密切相关的法律法规，深刻理解精神实质，准确把握规范标准，进一步提高依法行政的能力。四是优化学习方式方法。结合我局的发展现状和机关干部的思想实际，增强思想政治工作的针对性、时效性和主动性。研究完善并督促落实学习计划、考勤考核、交流汇报、奖惩激励等制度机制，进一步量化、细化机关学习任务，努力营造良好的机关学习风气。
(二)推进品牌建设，提升效率效能和机关形象。一是全面深化服务品牌建设。严格执行中央和市委“八项规定”，从整顿干部队伍、改进文风会风、力戒形式主义、厉行勤俭节约等方面入手，着力整治慵懒散奢等不良风气;从优化服务流程、改进服务方式等方面入手，全面推行服务承诺、首问负责、限时办结等“六项制度”，着力提升服务效能。二是策应中心深化主题实践。结合部门实际，深入开展政法干警核心价值观教育，不断催生政法干警、党员干部服务发展、干事创业的工作热情。三是加强党风廉政建设和反腐倡廉工作。进一步完善惩治和预防腐败 体系，牢牢抓住教育、制度、监督等关键环节，标本兼治，惩防并举，切实加强对权力运行的制约和监督，建立健全岗位廉政风险责任制，从源头上预防腐败。
三、加强组织建设，提高党建活力和工作实效。一是创新完善组织建设。认真落实机关党建工作责任制，对照各项工作内容和要求，找准党建工作和规划工作的结合点，不断增强党组织的工作活力，不断提高机关党组织服务发展、解决问题的能力。二是加强创建党建“121”示范引领工程。按照县委、县政府的有关部署，坚持党建带工建、带团建、带妇建，积极支持工青妇组织开展活动、发挥作用。加强局工会组织、团组织、妇女组织建设，进一步扩大群团组织的覆盖面和影响力。三是创新党务干部队伍建设。加大教育培训力度，制定党员教育培训计划，积极参与县委、县政府组织的各类党务干部培训班。加强党务干部队伍自身建设，提升写作、讲话、协调等各方面能力，创造条件，加强历练，努力打造一支能力突出、业务精良、素质过硬的干部队伍。
回顾一年来的支部工作，由于局党组的大力支持和全体党员干部的齐心协力，本支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用得到了较好的发挥，取得了明显的成效。但离高标准的要求还存在差距，主要是党的组织生活载体不够丰富;个别党员缴费不够及时。我们决心在新的一年里继续加强科学发展观的学习实践，认真组织党员干部开展党风党纪党性集中教育，积极引导党员干部践行“三个代表”重要思想，为提升桂阳县的竞争力和我县司法行政事业的发展多作贡献。
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