河长制自评工作报告范文(精选三篇)

工作报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告。工作报告主要是在汇报例行工作或临时工作情况时使用，是报告中常见的一种。以下是为大家整理的河长制自评工作报告范文(精选三篇),欢迎品鉴!

第一篇: 河长制自评工作报告

为认真贯彻落实中央和省、市、县的决策部署，xxx乡党委高度重视，以更高的要求、更严的标准、更实的举措在我乡全面推行河长制，进一步提升我乡河流保护管理水平，维护河流健康生命，实现河流功能永续利用，为建设“美丽xxx”提供支撑保障。现将我乡“河长制”工作自查情况报告如下：

   一、成立领导小组，统筹协调安排

一是坚持以人为本、全面协调可持续发展的原则，建立和完善管理机制，落实河流保护的治理和责任，及时成立河长制工作领导小组，设河长，由党委书记王先清、乡长徐守乾担任、负责领导本乡河长制工作；设副河长1名，由乡政府分管领导曾小虎担任，协助河长具体落实河长的各项工作职责。

二是坚持党政领导，严格落实党政领导负责制，实行党政同责，构建组织体系，明确工作责任，加强各村联动；遵循生态系统整体性、系统性及其内在规律，将流域作为管理单元，统筹上下游左右岸，提高综合治理成效。

三是坚持强化监督，依法治水管水，切实严肃责任追究，强化群众监督，把绿色发展新理念纳入村规民约、文明守则。并广泛动员广大村民群众参与，积极营造全乡关心保护河流的良好氛围。

 二、主要工作任务

（一）加强水资源保护。按照县政府要求，配合县水务局、环保局等部门落实最严格水资源管理制度，严格水功能区管理监督，强化联防联控，加强综合治理和入河污染源排查，改善水生态环境质量。

（二）加强水环境治理。按照县确定的各类水体的水质保护目标，落实水环境风险评估排查、预警预报与响应机制；加强生活污水垃圾处理、饮用水水源保护区内违法建筑和排污口清理，开展饮用水源规范化建设；严禁侵占河道、非法采砂、采石，随意调整和侵占河道岸线等行为。

（三）加强宣传引导。各村要深入群众宣传水资源保护的重大意义，及时报告各类涉水违法行为，倡导文明生活习惯，提高公众生态环保意识。乡“河长”办要指导各村设立河道保护宣传栏、保护标志，并及时做好维护更新，积极宣传我乡河长制工作的成效。

（五）强化考核。把贯彻落实河长制情况纳入实行最严格水资源管理制度考核和党委政府绩效考评内容，考核结果作为年终综合考核的依据，同时每年坚持开展河长、河段长述职评议工作，对因失职造成重大事故或不良影响的，按规定予以问责。

三、存在的主要问题

自我乡“河长制”工作开展以来，取得了一定成效，但是在具体工作落实中也发现了一些问题和困难。

一是部分群众对河道环境保护的主观意识不强，把未经处理的生活垃圾倒入河沟，甚至有个别畜牧养殖大户、微企把未经处理的畜禽粪便、污水排入河流，导致“河长”工作压力大，河道环境整治难度大，易反复，不能从根本上解决问题。

二是财力物力投入不足。全面开展“河长制”工作需要大量的人力物力财力投入，因为没有专项经费，全乡所有饮水工程均未进行水源保护标志。

　 四、下一步工作重点

为进一步深化和完善“河长制”工作，我乡结合实际制定如下整改计划。

一是积极引导广大人民群众主动参与到“河长制”中，把公众从旁观者变成环境污染治理的参与者和监督者。

二是责成养殖户规范畜禽粪便的处理，杜绝随意排放的行为再发生，对离河道距离不够标准的养殖场，责令限期拆离。

三是充分发挥各职能部门的作用，协调相关部门同步治污，并积极争取项目、资金支持，解决垃圾排放和处理及水源保护的问题。

四是联系环保部门，联合执法处理排污企业，并以排污整治为契机，切实保障群众饮用水安全。

五是抓好宣传培训。通过政府微信、短信、会议及时宣传解答河长制有关难点热点问题，实施“河长制”是保障改善民生的一项重要实事。习总书记深刻指出，环境就是民生，青山就是美丽，蓝天也是幸福。河库水质是生态环境的重要内容，特别是现在群众对改善水环境的诉求日益高涨，对饮用水源的关注度不断上升。让老百姓用上清洁干净的水，是广大百姓最基本的环境诉求，也是最大的民生工程。实施“河长制”，就是把群众最关心、最直接、最现实的水生态利益落实好，这是一项实实在在的惠民实事，惠及的是民生，顺应的是老百姓的期待。

第二篇: 河长制自评工作报告

自参加工作以来，我一向不断反省自我。下头是我今年的自查报告：

　一、存在的问题

一是学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高，学习的资料较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。动力不足，缺乏学习的主动性。主要表此刻：一方面，学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自我较注重单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够;另一方面，学习的钻劲不够。学习过程中，我认真做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，领会内涵，全面贯彻;第三，学习重点不清。自我没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。

二是职责意识不够强。由于大局意识不够，往往只管自我职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自我明明看见其它同志工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自我管，也就没有主动提出来帮忙改正，而是放之任之;有时自我认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷;有时本该今日干完的事，也随便拖到明天干。

三是处理问题理论联系实不够。尽管我也经常学习，但学习的深度不够。我经常告诫自我要用辨证的观点和方法去分析和处理问题，可总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析和处理问题的方法简单，对具体问题分析力度不够，不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。

二、产生问题的原因分析

一是平时疏于学习。在知识结构日新月异的今日，不学习，就要落伍。以往我总认为，只要能把本质工作干好，其他学习都无关紧要，殊不知，学习与工作是相辅相成的。仅有深入地、系统地、全面地学#习，才能更好地胜任自我的工作。在日常工作中，我认为只要能干好本职工作就行了，而放松了对其他知识的学习。理论知识的学习上也只满足于看看党报党刊、听听时事新闻，读读书本，偏重于时事了解，而对于马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习不够，致使理论基础薄弱。由于忽视了对党的路线、方针、政策的学习和掌握，对于自我所学的东西，也没有认真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自我所学贯彻到实践中去，落实到行动上来，致使在实际工作中政策水平较低。加之学习的主动性不够，对于学习制度坚持不够，老爱犯“三分钟”热情的毛病，这一不良习惯致使学习收效不大。

二是思维局限，认识落后。思维局限，认识落后，进取意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱奉行多一事不如少一事的原则。按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不给组织添乱子，也就问心无愧。没给自我树立起跨越的高标杆，让自我朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的活力与勇气。

三是群众观念弱化。我们的一切出发点应着眼于广大人民群众，想人民群众之所想，急人民群众之所急，真正做到情为民系、权为民用、利为民谋。由于我们工作经常直接与企业职工接触的机会多，与他们之间的交流较多，看到群众的疾苦多，听到群众的呼声多，渐渐地麻木了、习以为常了，群众观念弱化，为人民服务的意识弱化。

三、整改措施

随着机关作风整顿活动的不断深入，经过对自身存在问题的排查，更加清醒地认识到自我存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自我思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改善：

一是加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习党的方针政策，毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的重要思想，认真学习党的有关政策，在工作和学习中牢记共.产.党员的六条基本要求，按照合格共.产.党员的标准要求自我，时刻把坚定共产主义梦想信念放在首位，把它作为自我的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。

二是进一步改善工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，进取工作;善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体情景和自身工作特点，不断完善和提高自我，脚踏实地的投入到工作中去。

三是加强自身建设，提高服务本事。经过学习，牢固树立共产主义的梦想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的准则，在生活上严格要求自我，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。

第三篇: 河长制自评工作报告

西峡县河长制工作领导小组：  

为切实改善全镇河库生态环境质量，进一步落实水环境治理责任，根据省、市、县的要求和精神，按照2018年《西峡县全面推行河长制三年行动计划》及其它相关文件精神，结合我镇实际，扎实开展“河长制”工作，现将我镇河长制工作自评自查情况报告如下：

　一、河湖概况

丁河镇位于秦岭南麓，灌河以西距县城18公里。全镇辖区29个行政村，274个村民小组，总人口3.5万人。镇域面积近400平方公里，境内山明水秀，气候适宜。其中30平方公里以上的河流有8条，分别为丁河、陈阳河、龙庄河、蒲塘河、长峪沟河、木寨河、茶峪河、重阳河、奎岭河，流域面积210多公里。有两个小型水库，庄口水库为小I型水库，库容500多万，敖沟水库为小II型水库，库容27万。

　二、验收考评工作情况

（一）工作方案到位情况

1、制定《丁河镇全面推行河长制工作方案》，明确了河长制实施范围、河长组织体系、河湖管护目标、主要任务和保障措施等.河长制工作方案具有针对性和可操作性，并对河长制6项任务进行了细化实化。

2、制定《丁河镇“清四乱”工作方案》，相关台账每月记录上报至县河长办，四乱问题发现一起整治一起。河道环境得到了极大改善，河岸乱堆乱放问题也少有发生。

3、制定《丁河镇打击河道非法采砂“雷霆”行动实施方案》，全面摸清全镇范围内河道采砂管理现状和非法采砂情况，查清非法采砂重点河段、敏感水域，严厉打击非法采砂行为，清理整治非法砂场、囤砂场，建立完善河道采砂管理长效机制，促进我镇河道采砂管理秩序依法有序可控，切实保障河势稳定、防洪安全和生态安全。

（二）河长体系建立和责任落实到位情况

加强政府领导，统筹协调安排。成立由党政“一把手”担任镇级河段长、分管领导任村级河段长的工作领导小组，由党委书记担任“第一总河长”，镇长担任“总河长”，分管领导担任副河长，相关职能单位、站所作为“河长”责任单位。河系所经村设立“村河长”，各村支部书记担任“第一村河长”，村主任担任“村河长”，各河段又设立河道警长，村河段设立巡查员、保洁员86名，并对镇村级河长在镇进行公示，配合县河长办镇主要河段设置醒目公示牌。并设立“河长制”办公室，并配备电脑，办公桌椅，档案柜等。“河长制”办公室负责工作部署协调，制订管理制度和考核办法，监督工作落实，组织实施考核。

全镇总河长、29个镇村河长开展了200余人次的巡河行动，调查河段基本情况、排查突出问题并提出各项问题整改方案。

成立丁河镇砂石资源管理工作领导小组，办公室设在镇农业中心，张景营同志任办公室主任。加强我镇砂石资源管理工作，有效维护采砂管理秩序，全面落实采砂管理工作职责。

（三）相关制度和政策措施到位情况

1. 建立了《丁河镇河长制工作会议制度》、《丁河镇河长制信息通报制度》等9项制度，各项制度张贴上墙，保证工作有序开展。做到责任分解到位、责任主体到位、责任目标到位，形成横向到边、纵向到底的责任体系，力推“河长制”常态化、长效化。      

2.镇政府河长办组织对各村河道垃圾，整治河道环境，对疑难地方动用挖掘机、铲车等重机械施工处理。全民参与河段清理行动，发扬不怕脏、不怕累不怕严寒酷暑的吃苦耐劳精神，由村干部、党员带头，带领群众积极参与河段白色垃圾清理行动，参加人员超过500余人次，河道狼藉斑斑被清理的干干净净。

3.镇党委政府组织了多种形式的宣传活动：一是利用板报、宣传栏，悬挂横幅，刷写标语等多种形式宣传河长制工作；二是多次召开河道保洁员、巡查员工作会议，严格要求他们按时巡河、清河，保障河道河清水畅。

4.建全各类台账，确保记录齐全。实行任务层层分解，责任层层落实并建立健全河长制各项规章制度，全镇8条河段实行“一河一档”，要求2018年1—12月起，镇级河长及班子成员实行每月分别巡河1次，村级河长每月巡河1次，巡查员每月巡河4次。各级每月将巡河记录及巡河图片上报到镇河长办公室建立台账，全年村级河长共巡河180余次，镇级河长共巡河141次，巡查员巡河900余次，做到台账规范、记录和巡河图片齐全。

（四）监督检查和考核评估到位情况

根据我镇河长制工作实际情况，制定了督查考核验收方案，镇成立四个督查考核验收小组，分别对29个村河长制工作进行督导考核，并严格按照考核实施意见，考核评分细则进行评分，对检查发现的问题当场指出，并责令相关责任人及时处置。并将全面建立河长制工作成效作为党政领导干部综合考评的重要依据。

（五）河湖管理保护成效情况

丁河镇辖区共有河流8条，小型水库2个，全镇29个村，河流面积涉及27个村，我镇对每条河流设立有镇、村级河长、湖长，每村都有巡查员、保洁员，各级河长巡查员保洁员都经常发挥其职能作用，经常巡河、护河，镇政府动员各村经常开展河湖整治治理，并拨付大量资金对河湖综合环境进行整治清理，确保河湖水环境干净整洁。

（六）其他工作情况

在县河流清洁百日行动和“清四乱”专项行动及打击河道非法采砂“雷霆”行动工作中，我镇高度重视、精密组织，要求各级河长各村巡查保洁人员定期对河道进行清理河道保洁工作，截止2018年12月20日我镇动用工程机械对河道内建筑垃圾、生活垃圾进行清除。共动用工程机械36台次，人工380人次，清理各种垃圾740余吨。同时结合清洁百日行动，“清四乱”专项行动及打击河道非法采砂“雷霆”行动的几项重点工作开展。镇有关单位对建筑垃圾和生活垃圾乱倾乱倒、河道乱采乱挖砂石情况进行严查重处，加强河道管控，整顿河道秩序，严谨河道乱采乱挖等违法行为，确保河道水清河畅岸绿的良好人居环境。

镇河长办接到西峡县河长制办公室问题交办单,党委政府高度重视,立即安排布署,由政府发送停产通知,并责令给予断水断电,强迫停产整改和限期拆除等决定。

 三、存在的主要问题及原因分析

在本次河长制督导考核验收中发现最主要的问题是，(1)河道仍有白色垃圾，难以彻底清除干净;(2)村保洁员年龄偏大，对于电子设备的使用不熟练，相关工作虽然做了，但是无法留下照片等工作痕迹。究其原因是，老百姓对河道环境污染的后果不了解，对全民参与河长制性质理解深度不够，保洁员工作积极性不高所致。

　    四、意见与建议

针对验收考评过程中发现的问题，我镇今后将重点加大河长制工作宣传力度，多采用LED屏、宣传单、短信、横幅、电视等多种方式宣传这一创新政策，充分发挥各级河长、村巡查员、保洁员的便利优势，劝导群众守护家园，爱护河道，对日常往河道乱倾倒垃圾、乱排污等不文明行为及时劝导制止，真正实现水清、河畅、岸绿、景美。

河长制工作是一项新型工作，也是一项长期工作。我镇虽然也做了很多工作，但与上级要求还有一定差距，在今后工作中，我镇将查漏补缺、积极改进，将这项工作做得更好、更扎实，为建设幸福美丽新西峡贡献新的力量。

特此报告

河长制自评工作报告范文(精选三篇)

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